САПСАН
Рекрутер
Не указана
- Пользователь ПК
- Составление отчетности
- Оперативный поиск информации в сети Интернет
- Работа в условиях многозадачности
- Подбор персонала
- Массовый подбор персонала
- Проведение телефонных интервью
- Проведение собеседований
- проведение групповых интервью
Обязанности:
- Активный поиск кандидатов, в том числе с использованием социальных сетей и др. источников;
- Проведение телефонных интервью;
- Проведение массовых и индивидуальных собеседований;
- Контроль качественной адаптации и сбор обратной связи;
- Предоставление отчетности;
- Проведение программы по адаптации сотрудников;
- Мониторинг рынка труда
- Высшее образование;
- Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года, массовый подбор кандидатов;
- Закрытие технических вакансии;
- Ведение базы данных по кандидатам;
- Знание техники проведения интервью;
- Грамотное деловое общение (устное, письменное);
- Свободное владение казахским и русским языками;
- вахта 30/30
- дружный молодой коллектив
- проезд, питание, проживание за счет работодателя
- в/п Тенгиз