Котофей Казахстан

Специалист по кадровому делопроизводству

От 400 000 KZT
  • Алматы
  • От 3 до 6 лет
  • Кадровое делопроизводство
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Оформление приема на работу
  • Оформление увольнений
  • Разработка трудовых договоров
  • Оформление трудовых книжек
  • Архивирование документов
  • Оформление кадровых приказов
  • Оформление отпусков
  • Оформление больничных листов
  • Разработка должностных инструкций
  • Оформление перевода работника
  • Казахский — C1 — Продвинутый
  • Русский — C1 — Продвинутый

Российская компания «Котофей» открыло представительство в Казахстане и планирует активно развивать розничную сеть фирменных магазинов в крупных торговых центрах.

Котофей - самый успешный и широко известный в России бренд детской обуви. Ежегодно продается более 4млн пар обуви по всей стране.

В связи с активным развитием «Котофей» Казахстане, открываем конкурс на вакансию Специалиста по кадровому делопроизводству.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление
  • Стабильная заработная плата от 400 000 KZT
  • Комфортный офис с чудесным видим на горы
  • Теплую и дружественную атмосферу
  • Корпоративное обучение и тренинги
  • Скидки на продукцию компании
  • Возможность карьерного роста

Основные задачи:

  • Восстановление кадрового дело производства;
  • Двух язычное ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством РК;
  • Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, командировок, больничных и пр.;
  • Подготовка и оформление приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений;
  • Ведение и хранение личных дел сотрудников, своевременное внесение изменений;
  • Ведение, учет и оформление трудовых книжек, расчет трудового стажа;
  • Участие в профессиональном тестировании и аттестации сотрудников;
  • Ведение табеля учета рабочего времени, контроль соблюдения графиков отпусков;
  • Сдача отчетности в ЕНБЕК КЗ;
  • Консультирование сотрудников по кадровым вопросам;
  • Оформление сотрудников по договору ГПХ;
  • Контроль за соблюдением норм трудового законодательства и внутреннего распорядка.

Будем рады Вам, если Вы:

  • Высшее образование (предпочтительно в области юриспруденции, управления персоналом, экономики);
  • Опыт работы в кадровом учете не менее 4 лет;
  • Отличное знание Трудового кодекса РК и других нормативных актов в сфере трудовых отношений;
  • Владение ПК, знание Excel и опыт работы с кадровыми программами (1С зуп, Enbek.kz и пр.);
  • Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации;
  • Грамотная письменная и устная речь.