МПТрэйд

PR-менеджер

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Деловая коммуникация
  • Взаимодействие со СМИ
  • Копирайтинг
  • Продвижение бренда
  • Анализ эффективности PR-кампании

Объединяя стиль, креатив и индивидуальность, бренд Obba активно развивается по всей России. Мы ищем энергичного и талантливого PR-специалиста, который сможет вывести нашу коммуникацию на новый уровень!

Что входит в ваши обязанности:

  • Event Management: Полное сопровождение офлайн-мероприятий Obba в Москве и других городах РФ — от медиапланирования и создания концепции до пост-релиза и отчета.
  • Media Relations: Формирование пула лояльных СМИ, инфлюенсеров и каналов для повышения медиа-веса бренда.
  • Community Building: Создание и развитие лояльного сообщества стилистов, инфлюенсеров и друзей бренда, формирование базы адвокатов Obba.
  • Influencer Marketing: Планирование и реализация нестандартных коллабораций с лидерами мнений, информационная поддержка в соцсетях и профильных СМИ.
  • Networking: Представление бренда на профильных и светских мероприятиях.
  • Copywriting: Написание пресс-релизов, смысловых постов и рассылок.
  • Production & Management: Взаимодействие с внешними подрядчиками (продакшн, площадки, типографии, агентства), контроль сроков и качества работы.
  • Reporting: Анализ эффективности PR-кампаний и подготовка отчетов для головного офиса.

Требования:

  • Опыт работы в PR не менее 3 лет (желательно в Fashion / Lifestyle сегменте).
  • Умение работать с подрядчиками, четко ставить ТЗ и контролировать выполнение.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение строить долгосрочные отношения.
  • Готовность к командировкам по России и в Минск.
  • Самостоятельность, дисциплина и ответственность — важные качества для работы в удаленном формате.

Аргументы в нашу пользу:

  • Офисный/ гибридный формат работы.
  • График работы с 08:30 до 17:30, в пятницу до 16.40. суббота - воскресенье выходной.
  • Адрес офиса: г. Москва, 3-я улица Ямского Поля, 9, оф. 413А.
  • Наставничество на первых три месяца для ввода в должность (период адаптации).
  • Отпуск 28 календарных дней (делится на две/три части), оплачиваемые больничные.
  • Добровольное медицинское страхование за счет компании.