Национальная транспортная ассоциация (НТА) – системообразующее предприятие федерального уровня, крупнейший автобусный пассажирский перевозчик в России. В нашей команде уже более 11 000 сотрудников. Сейчас мы в поиске Специалиста по наградной политике с аналогичным опытом работы.
Обязанности:
- формирование перечня ведомственных, государственных и муниципальных наград;
- мониторинг изменений в законодательстве и ведомственных актах о наградах;
- консультирование подразделений по правилам оформления и подачи наградных материалов;
- формирование списка кандидатов на награждения;
- подготовка и утверждение наградных документов, контроль сроков представления к награждению;
- взаимодействие с министерствами и ведомствами по вопросам оформления наградных материалов;
- формирование и обновление базы по оформленным наградам, учет награжденных работников;
- методологическое сопровождение и контроль внедрения наградной политики, развитие и мониторинг.
Требования:
- наличие высшего образования;
- опыт работы в сфере наградной деятельности не менее 1 года (приветствуется опыт на госслужбе);
- уверенный пользователь программ Word, Excel;
- знание нормативно-правовых актов, регулирующих вопросы представления к награждению государственными наградами РФ и наградами Министерства транспорта;
- знание правил оформления наградных листов.
Мы предлагаем:
- работу в динамичной среде крупного федерального предприятия, где вы сможете проявить себя на полную мощность;
- гибридный график работы;
- чётко оговоренную и регулярно выплачиваемую зарплату, позволяющую планировать своё будущее спокойно и уверенно;
- официальное оформление сразу после вступления в должность, гарантирующее вашу защищённость и стабильность;
- перспективы роста и развития, где ваши таланты получат достойное признание и поощрение;
- дружелюбный коллектив единомышленников, готовых поддержать друг друга в любых начинаниях;
- офис недалеко от ст. м. Ладожская и ст.м. Площадь Ленина (трансфер от и до метро).