Befit
Специалист по подбору персонала
- Подбор персонала
- Внутренние коммуникации
- Жизненный цикл команды
- HR-аналитика
- Источники поиска персонала
- Кадровая стратегия
- Телефонные переговоры
- Точечный подбор персонала
- Массовый подбор персонала
- Ярмарки вакансий
- Составление планов по подбору
- Внутренний подбор персонала
- Проведение собеседований
- Телефонное интервью
- Узбекский — C1 — Продвинутый
- Русский — C2 — В совершенстве
- Английский — A2 — Элементарный
Компания BEFIT — лидер в сфере фитнеса, спорта и здорового образа жизни. Мы — динамично развивающаяся сеть современных фитнес-клубов, объединяющая тысячи клиентов и профессионалов, стремящихся к качеству жизни, личному росту и постоянному развитию.
Наша миссия — Мы с гордостью несём суть роскоши, предоставляя персональный сервис, повышая качество жизни с помощью нашей философии, прививая ценности здорового образа жизни, делая каждый день особенным, создавая наилучшие условия нашим клиентам, партнёрам и коллегам.
Сегодня BEFIT — это:
⭐️ Современные фитнес-клубы с передовым оборудованием
и уникальной архитектурой
⭐️ Высококвалифицированные тренеры и специалисты
⭐️ Собственные спортивные и оздоровительные программы
⭐️ Развитая корпоративная культура и сильная HR-поддержка
⭐️ Тысячи благодарных клиентов и растущее комьюнити
Сделай первый шаг к новым возможностям — стань частью команды сегодня!
Ключевые задачи:
-
Организация и ведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, активный поиск кандидатов, проведение интервью и оценка кандидатов;
-
Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения профиля вакансий и согласования этапов подбора;
-
Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора до выхода на работу;
-
Формирование и ведение базы кандидатов, аналитика и отчётность по подбору;
-
Участие в развитии процессов подбора, employer branding и HR-активностях компании.
-
Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
-
Понимание основных методов подбора и оценки персонала;
-
Навыки проведения интервью (телефонных, онлайн и очных);
-
Уверенное владение Excel и инструментами подбора (job-сайты,HRM-платформы и др.);
-
Грамотная устная и письменная речь;
-
Коммуникабельность, инициативность, ориентация на результат, умение работать в команде.
-
Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом;
-
Работу в динамично развивающейся компании и команде профессионалов;
-
Возможности профессионального и карьерного роста;
-
Бесплатное посещение фитнес-клуба*;
-
Гибкую систему мотивации и премирования;
-
Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и поддержку инициатив.