В отдел организации труда и мотивации персонала требуется главный специалист
Обязанности:
- Участие в разработке локально-нормативных актов в области организации и оплаты труда
- Контроль исполнения бюджета по персоналу, формирование отчетов по фонду оплаты труда в различных аналитических срезах (подразделения, должности, виды начислений), анализ отклонений
- Расчет премиальных выплат, надбавок и доплат
- Внесение изменений в организационно-штатные документы
- Разработка и внедрение системы KPI
Требования:- Высшее экономическое образование;
- Умение работать с большими объемами данных и аналитическими отчетами;
- Уверенное знание ПК и программы 1С 8.3;
- Знание трудового законодательства, знание механизмов начисления заработной платы и распределения затрат, применяемых в бухгалтерском учете;
- Знание принципов формирования основных бюджетов Предприятия;
- Навык написания и подготовки текстовых документов: приказов, распоряжений, инструкций, аналитических отчетов;
- Преимуществом будет опыт работы в аналогичной должности.
Условия:Официальное трудоустройство.
Полный соц.пакет.
Полностью белая зп.
ДМС после испытательного срока.
Возможность оформить льготную ипотеку для работников предприятий ОПК.