Зоргольский Рудник

Главный инженер

Не указана
  • Чита
  • От 3 до 6 лет

Требования:

  • Высшее образование (инженерно-техническое).
  • Стаж работы по специальности и на руководящей должности в горной промышленности не менее 5 лет
  • Знание законодательной базы для осуществления производственной деятельности.
  • Наличие всех необходимых допусков (пожарная, промышленная безопасность, ОТ и ТБ, группа по электробезопасности и др.)
  • Опыт взаимодействия с контрольно-надзорными органами.
  • Лидерские качества, ответственность, умение работать в команде, отличные коммуникативные навыки.
  • Практические навыки в организации эксплуатации производственного оборудования.
  • Должностные обязанности

  • Руководство разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства, в соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу.
  • Обеспечение эффективности проектных решений, своевременной и качественной подготовки производства, технической эксплуатации, ремонта и модернизации оборудования, достижения планового извлечения руды в процессе его добычи и обогащения.
  • Осуществление контроля за соблюдением технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.
  • Координация работ по вопросам стандартизации и сертификации продукции, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механоэнергетического обслуживания производства.
  • Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечение постоянного совершенствования подготовки персонала.
  • Контроль составления оперативных сводок о результатах выполнения производственного задания, статистической отчетности, а также представление их в установленном порядке в соответствующие органы.
  • Организация проведения технических расследований инцидентов и аварий на объектах Общества.
  • Руководство деятельностью технических служб предприятия, контроль результатов их работы, состояния трудовой и производственной дисциплины в подразделениях.
  • Условия труда

    Вахтовый метод работы.

    Заработная плата и график работы определяется по итогам собеседования.