PROM ENERGO KZ

Офис-менеджер

200 000 - 300 000 KZT
  • Алматы
  • От 1 года до 3 лет
  • Обеспечение жизнедеятельности офиса
  • Деловая переписка
  • Деловое общение
  • Взаимодействие с курьерскими службами
  • Написание текстов
  • Телефонные переговоры
  • Прием посетителей
  • Организация работы приемной
  • Хранение документов
  • Работа с оргтехникой
  • Организация корпоративных мероприятий
  • Русский — C2 — В совершенстве
  • Казахский — C1 — Продвинутый

Мы ищем офис-менеджера, который станет надёжной опорой для команды и поможет поддерживать чёткую, слаженную работу офиса в Алматы, отделов и филиалов в городах Астана и Шымкент. Если вам нравится порядок, вы умеете решать задачи до того, как они превратятся в проблемы — будем рады познакомиться.

Обязанности:

  • Организация бесперебойной работы офиса и жизнеобеспечения (заказ канцелярии, контроль чистоты, снабжение офиса необходимыми ресурсами);
  • Прием и распределение входящих звонков и корреспонденции, работа с исходящей почтой;
  • Ведение делопроизводства, составление и оформление служебных записок, приказов, договоров и иных деловых документов включая инструктажи;
  • Решение административно-хозяйственных и организационных вопросов по офису;
  • Организация командировок сотрудников: бронирование авиабилетов, гостиниц, оформление командировочных документов, визовая поддержка;
  • Организация приема посетителей
  • Организация совещаний, встреч, деловых переговоров и корпоративных мероприятий

Требования:

  • Опыт в административной или офисной работе от 1 года

  • Внимательность, ответственность, организованность

  • Навыки составления деловых писем
  • Умение работать в режиме многозадачности и доводить дела до результата

  • Приятная коммуникация — вы будете точкой опоры для команды

  • Знание базовых офисных программ (Google Таблицы / Excel, Google Docs и др.)

  • Знание кадрового делопроизводства и Bitrix24 будет плюсом

Условия:

  • Работа в офисе, оффлайн.
  • Профессиональное и дружелюбное окружение

  • Пространство для роста и расширения задач

  • Официально трудоустройство и прозрачное начисление заработной платы;
  • Поддержку руководства, ресурсы и доверие к управлению