Газпром добыча Иркутск
Заместитель начальника отдела сопровождения эксплуатации и развития
- Деловая переписка
- Деловая коммуникация
- Управленческие навыки
- Руководство коллективом
- Организаторские навыки
- Планирование
- Управление командой
- Деловое общение
- Документооборот
- Контроль исполнения решений
- Внутренний контроль
- Умение принимать решения
Заместитель начальника отдела сопровождения эксплуатации и развития локальных информационно-управляю
Основные задачи и обязанности:
1. Руководство ИТ-отделом и командами:
· Планирование работы, постановка задач и контроль их выполнения.
· Организация процессов, мотивация команды и ведение отчетности.
· Обеспечение эффективной работы службы поддержки пользователей (Service Desk).
2. Управление ИТ-инфраструктурой и поддержка:
· Обеспечение бесперебойной работы и настройка всей ИТ-инфраструктуры: рабочие станции (АРМы), серверы, офисная техника, сети.
· Техническая поддержка пользователей (1-я и 2-я линия).
· Администрирование корпоративных систем:
· Серверные ОС: VMware vSphere/ESXi, Windows Server, Linux (RedOS, AstraLinux).
· Бизнес-системы: SAP, Directum RX.
· Офисное ПО: Р7-Офис, Kaspersky Security Center (KSC).
3. Внедрение проектов и оптимизация процессов:
· Разработка и внедрение проектов по автоматизации бизнес-процессов.
· Создание и актуализация внутренних регламентов и инструкций.
· Подготовка и согласование технической документации.
4. Информационная безопасность:
· Организация работ по защите информации.
· Контроль соблюдения политик и регламентов ИБ в подразделении.
5. Выполнение специальных поручений руководства.
---
Требования к кандидату:
Обязательные:
· Высшее техническое (IT/инженерное) образование.
· Опыт работы от 5 лет на руководящей позиции в ИТ-отделе (руководитель, заместитель, начальник направления).
· Практический опыт построения или реорганизации ИТ-инфраструктуры «с нуля».
· Глубокие знания и опыт администрирования:
· Windows Server, Linux (RedOS, AstraLinux — обязательно).
· VMware vSphere.
· Корпоративных систем: SAP и/или Directum RX.
· Офисного ПО Р7-Офис.
· Системное мышление, умение видеть процессы в комплексе.
Ключевые навыки (soft skills):
· Сильные лидерские качества: умение вести команду к цели, распределять задачи, мотивировать сотрудников.
· Ресурсное мышление: умение достигать результатов в условиях ограниченного бюджета.
· Высокая стрессоустойчивость и ответственность.
· Отличные коммуникативные навыки, клиентоориентированность.
· Умение работать с документацией и регламентами.
Будет преимуществом:
· Опыт в области информационной безопасности.
· Навыки проектного управления.
· Сертификаты по указанным технологиям (VMware, Linux, Microsoft).