Морские неакустические комплексы и системы

Специалист по подбору персонала

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • От 3 до 6 лет

Добрый день!

Мы HR служба предприятия, ищем коллегу, специалиста по персоналу.

Если ты энергичный, позитивный, готов много работать, учиться новому, нацелен на успех и любишь свою работу, то мы ждем твое резюме!

Что делать?

- Поиск и подбор персонала различного уровня, закрытие сложных вакансий (от рабочих до технических, IT и руководящих позиций);

- Проведение собеседований, составление профиля вакансии, поиск "того самого" кандидата;

- Адаптация персонала и ведение работников в период испытательного срока;

- Проводить аналитику рынка труда, делать обзоры заработных плат;

- Оказывать помощь, при необходимости, в оформлении кадровых документов;

- Принимать участие в других проектах службы персонала (аттестация сотрудников, поздравления, организация праздников, конкурсов и многое другое).

Мы ищем коллегу, который:

- Имеет опыт работы в сфере подбора персонала не менее 5 лет (преимущественно в производственных компаниях);

- Успешно закрывал вакансии различного уровня сложности (от руководителей высшего звена, уникальных разработчиков и инженеров до специалистов рабочего уровня).

- Имеет системное мышление, аналитические способности;

- Имеет высокую скорость в работе, ориентирован на результат;

- Готов работать в режиме многозадачности, умеет расставлять приоритеты;

- Умеет и любит работать в команде, вовлечен в общее дело;

- Знает нормы трудового законодательства, умеет применять их на практике;

- Знает кадровое делопроизводство, но предпочтение отдает подбору и работе с персоналом;

- Знает 1С ЗУП 8.3.

Мы предлагаем:

- Работу в стабильной компании с многолетней историей;

- Официальное оформление и полностью "белую" заработную плату. (Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешными кандидатами в зависимости от Вашей квалификации);

- Место работы: ст.м. Новочеркасская. Октябрьская наб., д. 6;

- График работы: 8.30-17.30, пятница - до 16.00. Время начала и окончания рабочего дня можно сместить :)