Петербургский Мельничный Комбинат
Ведущий менеджер
Не указана
- Работа с большим объемом информации
- Аналитическое мышление
- 1С: Предприятие 8
- MS Excel
Обязанности:
- Предоставление аналитической поддержки для принятия решений в области управления персоналом;
- Поддержание стабильной текущей отчётности по HR- метрикам (текучести, укомплектованности, вовлечённости, сроки подбора и т.д.), формирование управленческой отчётности по персоналу;
- Расчёт СМ и иные расчёты в блоке компенсаций и льгот;
- Развитие HR-аналитики: управление методологией HR-показателей, автоматизация отчетности в Excel;
- Подготовка отчётов и презентаций для HR и топ-менеджмента;
- Автоматизация HR-процессов;
- Участие в регламентации HR-процессов.
- Опыт работы HR Generalist обязательно, HR специалист по компенсациям и льготам желательно;
- Практическое знание HR-цикла и основных HR-процессов;
- Понимание процесса бюджетирования, опыт бюджетирования расходов на персонал с высоким уровнем детализации расходов;
- Аналитика данных, умение работать с большим массивом данных, уверенный пользователь Excel, 1С;
- Опыт формирования ШР, формирования тарифных сеток, расчёта СМ;
- Опыт регламентации hr-процессов.
- Работу на крупном стабильном производственном предприятии в коллективе профессионалов;
- Развитая корпоративная культура;
- Полностью "белая" заработная плата и расширенный соц. пакет;
- Офис - 10 мин. от ст. м. Московская.