Руководитель направления по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска работников и других кадровых документов);
• оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам;
• внесение первичной документации в программу 1С ЗУП;
• ведение табелей учета рабочего времени (пятидневка + сменный график);
• формирование и ведение личных дел работников;
• заполнение и организация хранения трудовых книжек;
• работа на портале HR-Enbek (приемы, увольнения, переводы, декретные отпуска);
• кадровая отчетность.

Требования:

• отличное знание и навыки работы в программе 1С ЗУП;
• знание и навыки работы на портале HR-Enbek
• знание законодательства РК в сфере трудовых отношений;
• опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет;
• опыт работы в компаниях со штатной численностью более 500 человек;
• знание государственного языка желательно;

Условия:

• Оклад + премия (ежегодная)
• Официальное трудоустройство
• Медицинская страховка
• Офис в центре города
• Сотовая связь