ОсОО Даичи-Бишкек
Политический менеджер
- Деловая переписка
- Деловая коммуникация
- Организаторские навыки
- Работа с большим объемом информации
- Телефонные переговоры
- Заключение договоров
- Проведение презентаций
- Поиск и привлечение клиентов
- Аналитическое мышление
- Точность и внимательность к деталям
- Активные продажи
- Навыки переговоров
- Умение планировать
- B2B Продажи
- Общая психология
- Анализ рынка
- исполнение поручений руководителя
- Организация выставок
- Сертификация продукции
- Аналитика продаж
- Управленческие навыки
- Организация конференций
- Административная поддержка руководителя
- Развитие продаж
- Деловое общение
- Умение работать в коллективе
- Документооборот
Позиция:Менеджер по развитию дилерской сети (HVAC)
Компания Daichi открывает филиал в Кыргызстане и ищет сильного специалиста для развития партнерской сети.
Цель позиции развитие и управление партнерской (дилерской) сетью компании: поиск новых дилеров, построение долгосрочных отношений и увеличение продаж через партнеров.
Обязанности
Задачи:
— Поиск и привлечение дилеров (монтажные, строительные, инженерные компании)
— Проведение переговоров и заключение партнерских соглашений
— Развитие долгосрочных отношений с дилерами
— Увеличение продаж через партнерскую сеть
— Поддержка партнеров: консультации, координация, участие в проектах
Требования:
-
Опыт от 3 лет в B2B продажах или развитии дилерской сети
-
Желателен опыт в HVAC / инженерном оборудовании
-
Навыки переговоров и построения долгосрочных отношений
-
Понимание рынка строительных, монтажных и инженерных компаний
-
Готовность к активной работе с партнерами (встречи, выезды)
Будет преимуществом:
-
Опыт работы с климатическим оборудованием
-
Наличие базы контактов (дилеры, проектировщики, монтажные компании)
Условия:
-
Оклад: 80 000 сом + KPI
-
Официальное трудоустройство
-
Работа в международной компании
-
Участие в запуске нового рынка
-
Возможность влиять на развитие бизнеса
Ключевые KPI:
— Количество новых дилеров
— Рост продаж через партнерскую сеть
— Активность партнеров
❗ В сопроводительном письме укажите:
С какими компаниями/партнерами вы работали
Есть ли у вас база контактов (кто именно)
Опыт в HVAC или смежных рынках
Важно:
Мы ищем не просто менеджера, а человека с рынка HVAC, который уже понимает, как устроены дилерские продажи и имеет релевантные контакты.