Обязанности:
- Составление и юридическая экспертиза договоров;
- Обеспечение своевременного и качественного выполнения порученных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком работы;
- Участие в переговорах с контрагентами по условиям заключаемых договоров и доведение до сведения контрагентов позицию Компании (отстаивать позицию Компании в переговорах);
- Осуществлять регистрацию и хранение заключенных договоров;
- Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера;
- Оказывать правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов;
- Осуществлять информирование работников компании о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц компании с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности;
- Вести исковую работу: принимать меры по соблюдению досудебного порядка урегулирования споров; подготавливать исковые заявления и материалы и передавать их в суд; изучать копии исковых заявлений по искам к Компании;
- Осуществлять подготовку жалоб на действия (бездействия), решения, уведомления государственных органов и субъектов квазигосударственного сектора, их направление,
- контроль за удовлетворением направленных жалоб;
- Представлять интересы Компании в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, в государственных органах, сторонних учреждениях и организациях, общественных организациях по вопросам правовой защиты интересов предприятия.
- Высшее юридическое образование;
- Иметь возможность вступления в палату юридических консультантов, в соответствии со ст.75 Закона Республики;
- Опыт работы в строительных организациях;
- От 4 (четырех) лет опыта работы по специальности;
- Специальные знания – законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан;
- Владение английским языком не ниже уровня Pre-Intermediate;
- Свободное владение ПК, MS Office, MS Excel, Outlook, Power Point, Visio, Teams ИПС «Әділет», ИС «Параграф», ИС «Судебный Кабинет», Портал электронного правительства Egov.kz, ИС «E.ZAN» АИСОИП, ИС «Kompra».
- Корпоративная культура;
- Социальный пакет;
- Обучение и развитие;
- Работа в крупной строительной компании с возможностью карьерного роста.