Национальная Платежная Корпорация
Главный комплаенс-контролер
650 000 - 850 000 KZT
- Анализ рисков
- Внутренний контроль
- Деловая коммуникация
- Управленческая отчетность
- Деловая переписка
Мы — ключевой участник в сфере финансов и платежных технологий, специализирующийся на проведении безопасных и эффективных межбанковских платежей, обеспечении межбанковского клиринга и поддержке национальной платежной системы. Наша компания ориентирована не только на финансовые транзакции, но и на инновационные решения, например, проект цифрового тенге и Национальный Антифрод-центр.
Какие будут задачи:
Какие будут задачи:
- развивать систему комплаенс-контроля и внедрять инструменты предупреждения коррупционных рисков;
- проводить внутренний и внешний анализ коррупционных и комплаенс-рисков, готовить рекомендации по их снижению;
- проводить комплаенс-экспертизу проектов внутренних документов, договоров и решений, выносимых на Правление и Совет директоров;
- контролировать соблюдение законодательства, корпоративных стандартов и этических норм всеми сотрудниками компании;
- разрабатывать и актуализировать внутренние политики и регламенты в области антикоррупционного комплаенса;
- организовывать обучение сотрудников и формировать антикоррупционную культуру;
- взаимодействовать с уполномоченными органами и структурными подразделениями Национального Банка РК по вопросам комплаенса;
- готовить отчеты и представлять результаты комплаенс-проверок Совету директоров.
Какие у нас требования:
- высшее юридическое или экономическое образование;
- опыт работы в области комплаенса не менее 3 лет;
- глубокое знание законодательства Республики Казахстан и навыки его практического применения;
- безупречная деловая репутация и высокий уровень личной этики;
- способность выстраивать системную работу с рисками, анализировать сложные ситуации и принимать независимые решения;
- умение взаимодействовать с Советом директоров, руководителями, государственными органами и аудиторами;
- внимательность к деталям, точность в документах, устойчивость к стрессу и высокая степень ответственности.
Почему стоит присоединиться к нашей команде:
-
оклад, бонусы, мед.страховка, check-up пособие;
-
профессиональное развитие и обучение с учетом последних трендов;
-
возможность внести значительный вклад в обеспечение цифрового суверенитета Республики Казахстан.
Подробнее о нас в нашем инстаграмме: @npck.kz