Обязанности:
- Моделирование, описание и диагностика состояния бизнес-процессов Компании;
- Определение показателей эффективности осуществления бизнес-процессов Компании;
- Оценка эффективности и разработка рекомендаций по реинжинирингу бизнес-процессов Компании;
- Сопровождение процесса по внедрению целевых бизнес-процессов в Компании;
- Составление матриц ответственности RACI по бизнес-процессам Компании;
- Участие/ведение проектов по оптимизации и реинжинирингу бизнес-процессов Компании;
- Управление внутренними нормативными документами Компании, включая разработку регламентов и процедурных документов;
- Участие в проектах по автоматизации бизнес-процессов Компании, в части описания и регламентации бизнес-процессов.
- Не менее 5 лет соответствующего опыта работы;
- Опыт работы в международных консультационных компаниях – желательно;
- Опыт участия в проектах по разработке методологических документов для целей автоматизации и оптимизации;
- Опыт в составлении процедурных документов, формализации и описании бизнес-процессов;
- Опыт построения матриц ответственности RACI, определения процессных KPI, мониторинга исполнения процессных KPI, выявления процессных рисков и определения контрольных процедур;
- Опыт подготовки обучающих материалов и проведения обучения для всех уровней управления Компании;
- Опытный пользователь MS Office, MS Visio (альтернативные инструменты моделирования бизнес-процессов), SAP S/4HANA (желательно).