Positive Technologies

Frontend разработчик (React)

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • React
  • TypeScript
  • Next.js

Кто мы

Positive Technologies — вендор продуктов и услуг в области кибербезопасности. Более 20 лет наша основная задача — предотвращать хакерские атаки до того, как они причинят неприемлемый ущерб бизнесу и целым отраслям экономики. Наши технологии используют около 4000 организаций по всему миру.

Мы развиваем крупный проект по хранению и обработке событий безопасности Security Data Lakehouse для корпоративных клиентов. Мы считаем, что данные — это ценнейший актив, один из двигателей развития существующих продуктов и фундамент для создания новых. Сейчас мы ищем Frontend разработчика для развития платформы данных.

Чем предстоит заниматься
  • Разработка и поддержка веб-приложения с использованием Next.js, React, Typescript
  • Обеспечение качества кода и внедрение лучших практик в веб-разработке
  • Покрытие кода автотестами
  • Проектирование архитектуры приложения
  • Участие в проектировании UI/UX вместе с дизайнерами
  • Проведение код-ревью

Наши ожидания

  • Уверенно владеете React и осознанно применяете паттерны проектирования функциональных компонентов
  • Ориентируетесь в современных возможностей HTML, CSS и JavaScript
  • Имеете опыт разработки UI-библиотек и работы с Figma
  • Понимаете принципы серверного рендеринга
  • Пишите автотесты с использованием Jest/Vitest, Testing Library, Playwright
  • Активно предлагаете новые архитектурные решения и выявляете проблемные места
  • Имеете сильные коммуникативные и командные навыки

Будет плюсом

  • Владеете знанием современных механизмов авторизации, таких как JWT, OAuth и OpenID
  • Настраивали CI/CD с использованием GitLab Pipelines или GitHub Actions
  • Умеете работать с инструментами мониторинга ошибок (Sentry и другие аналоги)
  • Понимаете принципы работы Docker-контейнеров
  • Занимались настройкой сборки, линтеров и автоматизации веб-приложений

Что мы предлагаем

  • Условия для постоянного развития: внешние и внутренние образовательные программы, митапы, научпоп-лекции, экспертное обучение, обучение для руководителей и не только
  • Гибкий подход к отдыху: 28 календарных дней отпуска, доплату отпускных до полного оклада и 10 day off в год
  • Заботу о здоровье: ДМС с первой недели работы, включая стоматологию, ежегодный чекап
  • Компенсацию до 50% расходов на занятия спортом и английским языком в рамках ежегодного бюджета
  • Работу в аккредитованной ИТ-компании и возможность использования льгот Министерства цифрового развития