Skill Hub

Руководитель отдела послепродажного обслуживания (дистрибьюция EXEED)

Не указана
  • Алматы
  • От 3 до 6 лет
  • Лидерские качества
  • Ориентация на результат
  • Деловая переписка
  • Проведение презентаций
  • B2B Продажи
  • Управление бизнес процессами
  • 1С: Предприятие
  • MS PowerPoint
  • MS Excel
  • Английский — C1 — Продвинутый
Обязанности:
  • Управление командой: менеджер по запчастям, инженер по гарантии, инженер технической поддержки;
  • Внедрение стандартов сервиса бренда EXEED в дилерской сети;
  • Контроль соблюдения дилерскими предприятиями политик и стандартов бренда области сервиса;
  • Формирование с руководством дилерских предприятий планов по сервисному обслуживанию;
  • Анализ показателей работы сервисных подразделений дилерских центров;
  • Исследование потребностей клиентов в области сервиса, развитие сервисных услуг;
  • Анализ доли рынка услуг сервиса и продажи запчастей и аксессуаров во вверенных регионах;
  • Участие в планировании и последующей реализации маркетинговых программ, направленных на увеличение трафика клиентов в сервис;
  • Организация технической и гарантийной поддержки дилеров;
  • Организация и контроль поставок запасных частей и аксессуаров, обеспечение оптимального запаса запчастей;
  • Координация (совместно с дилером) решения вопросов, связанных с обслуживанием клиентов, в том числе решение конфликтных ситуаций;
  • Анализ обратной связи от клиентов о качестве сервиса, выработка мер по улучшению качества;
  • Контроль уровня знаний и навыков сотрудников сервисных подразделений дилерских центров, участие в обучении;
  • Участие в кросс-функциональных проектах.
Требования:
  • Высшее образование (техническое, экономическое, финансовое)
  • Опыт управления командой и процессами, управленческие навыки
  • Знание конструкции автомобиля, технических характеристик, принципов работы
  • Глубокое понимание сервисных процессов дилерского центра и процессов работы дистрибьютора
  • Владение английским языком не ниже intermediate (совещания и деловая переписка на английском)
Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК
  • Пятидневная рабочая неделя: пн-пт, 09:00-18:00 или 08.00-17.00
  • Командировки по РК и в Китай
  • Обучение и карьерный рост внутри компании Orbis Auto
  • Работа в автомобильном холдинге с глобальными амбициями
  • Скидки на приобретение новых автомобилей, запасные части и аксессуары