KODE

Менеджер контрактных проектов (государственные контракты)

Не указана
  • Калининград
  • От 1 года до 3 лет
  • Работа с большим объемом информации
  • 44-ФЗ
  • Ведение переписки
  • Деловая переписка
  • Навыки переговоров
  • Проектная документация
  • Подготовка коммерческих предложений

Привет!

Немного о нас: KODE разрабатывает цифровые продукты (mobile, web, backend, IoT, Conversation Design & etc.) с 2013 года. Мы занимаем первые места в популярных рейтингах:
- 1-е место среди разработчиков мобильных приложений во всех рейтингах: Рейтинга Рунета, Рейтинга Tagline, Workspace, Tadviser и Cnews;
- Золотая группа в рейтинге работодателей Forbes 2024;
- 1-е место в рейтинге работодателей РБК 2024;
- 2-е место среди лучших работодателей России в IT-компаниях среднего размера по версии hh.ru 2025.

В нашей команде работает более 350 профессионалов по всему миру, каждый день делая жизнь пользователя, бизнеса и государства лучше.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление проектами, в том числе и по исполнению государственных контрактов (44-ФЗ);

  • Разработка, актуализация и контроль планов-графиков исполнения контрактных обязательств;

  • Координация работы проектной команды: управление задачами, распределение ресурсов, контроль сроков выполнения работ;

  • Взаимодействие с заказчиками на всех этапах проекта — от планирования до отчётности, согласование документации, решение спорных вопросов;

  • Управление проектными рисками и корректировка планов по мере необходимости;

  • Подготовка и контроль выполнения отчетности (финансовые отчеты, статусы по выполнению задач, сводки по проектам);

  • Разработка и поддержание дорожных карт и планов работ для успешного исполнения контрактов;

  • Проведение периодических встреч с заказчиком, анализ потребностей, уточнение условий контракта, поддержание эффективных коммуникаций;

  • Оценка работ и контроль исполнения обязательств по проектам;

  • Подготовка предложений по улучшению процессов управления проектами и взаимодействия с заказчиками.

Что мы ждем от нового члена команды:

  • Опыт ведения контрактов в различных сферах (государственные контракты, коммерческие контракты, продажи, взаимодействие с клиентами);

  • Опыт в управлении проектами: организация работы команды, распределение задач, контроль сроков, управление рисками;

  • Управленческий опыт: опыт координации работы группы людей, распределения задач и ресурсов, ведения переговоров и решений организационных вопросов;

  • Умение формировать и поддерживать деловые отношения с заказчиками: опыт взаимодействия с заказчиками, переговоры, согласования условий и сроков;

  • Умение работать с документацией (составление отчетности, подготовка договоров, регламентов, организационных документов);

  • Опыт в построении эффективных процессов в проектной деятельности (например, управление задачами, координация работы, оптимизация процессов);

  • Сильные лидерские и коммуникативные навыки;

  • Развитую эмпатию и мышление бизнесовыми категориями;

  • Умение работать с проектными и офисными инструментами (Jira, MS Project, Google Docs, Excel и др.);

  • Системное и аналитическое мышление;

  • Умение работать в условиях многозадачности и соблюдать сроки;

  • Умение работать с конфликтами и в сложных переговорах.

Будет плюсом:

  • Опыт в продажах, особенно в B2B-сегменте, ведение переговоров с корпоративными клиентами;

  • Знание проектного управления, процессов разработки и контроля исполнения контрактных обязательств;

  • Опыт работы с государственными заказами (44-ФЗ) или в регламентированной среде;

  • Опыт в управлении командой (например, менеджер группы, руководитель отдела, проектный менеджер);

  • Опыт проведения тренингов или обучения команды по проектным процессам.

  • Стремление к достижению целей и результатов, ориентированность на решение задач;

  • Ответственность, проактивность и внимание к деталям;

  • Стрессоустойчивость и умение работать в динамичной среде.

Что мы можем предложить:

  • Трудоустройство в аккредитованную IT-компанию (подходим для IT-ипотеки и предоставляем отсрочку от срочной военной службы);
  • Гибкие процессы и адекватный менеджмент;
  • Отсутствие бюрократии и тотального контроля: мы не логируем экраны и очень лайтово трекаем рабочее время из Jira;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Комфортный офис в Калининграде;
  • Прозрачность в коммуникациях, задачах, планах развития;
  • Саппорт и поддержку инициатив и при этом уважение к желанию специалиста просто кодить/дизайнить/тестировать и т.д.;
  • Технологизации (выделенное рабочее время специально под развитие) и возможность влиять на проекты;
  • Полный пакет ДМС (стоматология, ветеринария, скорая помощь).

F.A.Q.

  • Ревью резюме и тестового задания соискателей делает руководитель отдела;

  • Проектов много, определяем подходящий исходя из опыта и пожеланий соискателя и производственной необходимости, иногда ротируемся;
  • Этапов интервью три: с рекрутом, руководителем отдела и директором проектного офиса;
  • Испытательный срок есть и обычно он длится 2-3 месяца, регулярные Performance Review;

  • Финансовое вознаграждение в рынке и обсуждается по результатам технического собеседования;

  • Еще для тех, кому это близко, у нас есть целая куча развлекательных и профессиональных ивентов, выездные корпоративы, английский, своя рок-группа и много чего еще, чем можно отвлечься и разгрузить голову.

Будем рады видеть тебя частью нашей команды!