Начальник отдела продаж

•  организация, планирование, координация работы отдела
•  планирование и организация продаж в разрезе продуктов и клиентской базы
• контроль дебиторской задолженности, кредитных лимитов
•  ведения переговоров
•  анализ и оценка рынка сбыта и системы продаж
•  формирование спроса и стимулирование сбыта
•  ассортиментная политика, расширение клиентской базы
•  поиск новых стратегических рынков сбыта
•  организация сервисного обслуживания клиентов
•  владение инструментами оптимизации и автоматизации процессов
•  разработка системы мотивации, KPI сотрудников

• опыт работы желательно в области дистрибуции фармацевтической отрасли или FMCG
• высшее образование (желательно фармацевтическое)
•  знание структуры фармацевтического рынка/FMCG
•  основы ценообразования и маркетинга
•  опытный пользователь ПК, программ MS Office, 1С
•  принципы организации продаж
•  этика делового общения
•  знание основ гражданского, налогового, банковского законодательства РК
•  техника продаж (активные и пассивные; прямые и непрямые; региональные продажи)

Кандидат должен обладать следующими компетенциями:

• Стратегическое, аналитическое и тактическое мышление
• Умение организовать работу на всех этапах: инициация, исполнение, оценка
• Межличностное понимание и эффективность в командной работе
• Ориентированность на результат при мотивации достижений сотрудников
• Умение работать в многозадачном режиме;
• Риск и тайм менеджмент
• Личная мотивация к профессионально-квалифицированному росту, способность к самообучению
• Высокий уровень ответственности и лояльности;
• Убедительность в общении, умение четко и ясно излагать свою точку зрения
• Навыки деловой переписки
• Стрессоустойчивость и энергичность

• по итогам собеседования