Требуется опытный HR специалист, где ваш опыт и знания станут ключом к успеху компании
- Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, юриспруденции, экономики или менеджмента)
- Опыт работы в HR от 5 лет и более
- Знание законодательства Кыргызской Республики в сфере трудовых отношений, включая Трудовой Кодекс Кыргызской Республики и другие нормативно-правовые акты
- Умение вести кадровый документооборот (приказы, трудовые договоры, личные дела сотрудников, трудовые книжки, отпуска, переводы, увольнения и т.д.)
- Знания порядка оформления, ведения и хранения кадровой документации
- Навыки работы с графиками отпусков и табелями учета рабочего времени
- Навыки подготовки отчётности по персоналу для государственных органов и внутренней отчётности
- Уверенный пользователь ПК, владение очистными программами (Word, Excel), знание HR-программ или 1С
- Внимательность к деталям, ответственность и высокая организованность
- Умение работать с конфиденциальной информацией
- Стабильная занятость
- Работа в офисе