Армада-строй

Операционный директор

170 000 - 350 000 RUR
  • Владимир
  • От 3 до 6 лет
  • Оптимизация бизнес-процессов
  • Операционное управление
  • Оптимизация затрат
  • B2B Продажи
  • Лидерство
  • Операционный менеджмент
  • Деловая коммуникация
  • Управление бизнес процессами
  • Стратегический менеджмент
  • Развитие продаж

Мы ищем не наёмного директора, а человека с предпринимательским мышлением, который станет правой рукой генерального директора и возьмёт на себя полное операционное управление. Ваш опыт и решения будут напрямую влиять на результат бизнеса.

Ключевая задача

Вывести компанию на устойчивую прибыль 4–5 млн руб./мес в течение 3–6 месяцев и обеспечить базу для дальнейшего масштабирования.

Что предстоит делать

Управлять всеми ключевыми направлениями: от производства и склада до продаж и финансов.

Внедрять автоматизацию и оптимизировать бизнес-процессы, чтобы компания работала эффективнее. Развивать команду: формировать сильных специалистов, ставить задачи, мотивировать и создавать среду, где люди растут.

Отвечать за коммерческие показатели: увеличивать конверсию, средний чек и общую прибыльность. Анализировать рынок, искать новые точки роста и выводить компанию на новые горизонты.

Наши ожидания

Опыт работы на руководящих позициях в производственных или B2B-компаниях от 5 лет с подтверждёнными результатами в выручке и прибыли.

Навык личных продаж и понимание того, как выстраивать эффективный отдел продаж.

Умение собирать и вести за собой команду, управлять людьми, быстро принимать решения в динамичной среде.

Высшее образование (техническое или управленческое).

Готовность брать на себя ответственность за финансовый результат и системное мышление.

Условия

Фикс (обсуждается) или минимальный.

Основной доход формируется за счёт процента от чистой прибыли — чем выше результат компании, тем выше ваш доход.

Официальное трудоустройство, график 5/2 с 8:30.

Работа в офисе, в команде профессионалов.

Возможность влиять на развитие бизнеса, реализовывать свои идеи и расти вместе с компанией.

Чтобы мы убедились, что вы внимательно прочитали вакансию, в отклике обязательно напишите короткий ответ на вопрос: «Почему именно вы — лучший кандидат на эту позицию? Кратко перечислите свои ключевые достижения и опыт в управлении продажами».Отклики без этого комментария рассматриваться не будут.