Полный цикл кадрового делопроизводства;
Оформление трудовых отношений: приём, перевод, увольнение, ученический договор, ведение личных дел и трудовых книжек;
Оперативное управление кадровыми процессами: отпуска, больничные, командировки, составление сменных и скользящих графиков;
Ведение графиков отпусков, оформление всей приказной документации;
Миграционный учёт и работа с иностранными сотрудниками: уведомления в УМВД;
Подготовка и сдача отчётности через СБИС, Госуслуги и иные установленные каналы;
Выдача справок и документов работникам, консультирование по кадровым вопросам.