Специалист по кадрам

Основные задачи:

Кадровое делопроизводство:

• Ведение полного цикла кадрового учёта (приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные, командировки) в 1С: ЗУП.
• Оформление и учёт трудовых договоров, дополнительных соглашений, личных карточек (Т-2).
• Ведение воинского учёта.
• Формирование и сдача отчётности в СФР.
• Взаимодействие с руководителями по вопросам учёта рабочего времени.
• Поиск новых сотрудников.

Охрана труда:

• Организация и контроль соблюдения требований охраны труда.
• Проведение вводных, первичных, повторных инструктажей.
• Ведение документации по охране труда, подготовка отчётности.
• Обеспечение работников СИЗ (средствами индивидуальной защиты).

Мы ожидаем, что Вы:

• Имеете опыт работы от 1 года.
• Обладаете высшим образованием (профильное: управление персоналом, юриспруденция, охрана труда), действующим удостоверением по охране труда.
• Уверенно работаете с офисными программами (Word, Excel, Outlook) и бизнес-системами (1С: ЗУП, Битрикс24).
• Хорошо знаете Трудовой кодекс РФ и законодательство в области охраны труда.
• Обладаете грамотной устной и письменной речью.
• Отличаетесь активностью, исполнительностью, стрессоустойчивостью и быстрой обучаемостью.

Мы предлагаем:

• Полное соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, социальный пакет.
• Достойную и стабильную заработную плату в размере от 32000 рублей (на руки).
• Удобный график работы: обсуждается при собеседовании (компания работает: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, обеденный перерыв с 13:00 до 14:00).
• Выплату заработной платы два раза в месяц.
• 0.5 ставка
• Возможность профессионального развития: корпоративные тренинги и компенсация расходов на профильное обучение.
• Работу в стабильной и растущей компании с чёткими целями и доброжелательной атмосферой.