Инженер-электроник (эксплуатация центров обработки данных)

Акционерное общество "Уральский электромеханический завод"

Наше предприятие входит в состав Госкорпорации «Росатом» и является одним из базовых приборных предприятий Урала производящим уникальные для России высокоэнергетические магниты редкоземельных соединений.

(Группа сопровождения ЦОД и сетевой инфраструктуры)

Какие задачи нужно будет решать:

• Эксплуатация и поддержка инженерной инфраструктуры ЦОД:
  - системы электроснабжения (ИБП, ДГУ);
  - системы охлаждения и вентиляции;
  - системы мониторинга и диспетчеризации (BMS/DCIM).
• Планирование и проведение ППР (планово-предупредительных работ);
• Планирование закупки запасных частей, инструментов, принадлежностей и иных расходных материалов.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование: Электротехника / Энергетика / Инженерные системы / ИТ-инфраструктура.
• Опыт работы в аналогичной должности – не менее 1 года.
• Умение читать электрические и электронные схемы.
• Навыки работы со средствами измерения (мультиметры, осциллографы и т.д.).
• Владение ПО: ОС Astra Linux 1.7, Мой Офис, ОС Windows 10, Microsoft Office 2013 (и выше).

Ваши преимущества:

• Опыт эксплуатации ЦОД (либо аналогичных объектов) с инженерной инфраструктурой.
• Опыт работы с электрооборудованием (щиты АВР, ДГУ, ИБП и т.д.).
• Знание принципов работы устройств кондиционирования воздуха (для взаимодействия с профильными специалистами).

Что мы предлагаем:

• ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ОТСРОЧКУ ОТ ПРИЗЫВА В АРМИЮ ПРИ ЧАСТИЧНОЙ МОБИЛИЗАЦИИ

Комфортные условия работы

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 (07:30-16:15 или 08:00-16:45)
• Заводская столовая с демократичными ценами
• Доставка служебным транспортом (Березовский, Новоберезовский, Старопышминск и Новоуральск)

Рост заработной платы и стимулирующие выплаты

• Ежегодная индексация заработных плат
• Премирование по итогам работы за год
• Подъемные для выпускников ВУЗов и ССУЗов - 50.000 руб.

Улучшение жилищных условий

• Компенсация аренды жилья - до 9 тыс. руб. на человека
• Займ на первоначальный ипотечный взнос - до 1 млн. руб.
• Компенсация процентов по ипотеке - до 70%

Обучение и развитие

• Целевое обучение сотрудников от предприятия
• Корпоративная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста

Социальные программы

• ДМС - 50.000 руб.
• Материальная помощь сотрудникам в определенных жизненных ситуациях
• Санаторно-курортное лечение работников и их детей

Корпоративная жизнь

• Спортивно-культурные мероприятия в рамках предприятия и Госкорпорации "Росатом"
• Корпоративные мероприятия (туристические слеты, активный отдых на природе и т.д.)