HD ЭЛЕКТРИК РУС - официальный импортер и сервисный центр низковольтного и средневольтного оборудования HD HYUNDAI ELECTRIC в Российской Федерации. Наша специализация – комплексные решения для промышленных предприятий с полным циклом сопровождения: от поставки до сервисного обслуживания. Мы обеспечиваем полное соответствие поставляемого оборудования самым строгим международным и российским стандартам качества и электробезопасности. Оборудование имеет одобрение Российского Морского Регистра Судоходства (РМРС) и рекомендовано к применению на ответственных электроустановках.
Продукты: Коммутационные аппараты низкого и среднего напряжения HD Hyundai Electric (Воздушные автоматические выключатели, Автоматические выключатели в литом корпусе, Модульные выключатели, Магнитные контакторы, Вакуумные выключатели, частотные преобразователи и др.)
Чем предстоит заниматься:
- Проектные продажи по продуктовым направлениям (Воздушные автоматические выключатели, Автоматические выключатели в литом корпусе, Модульные выключатели, Магнитные контакторы и др.) на территории СЗФО;
- Взаимодействие и выстраивание долгосрочных отношений с конечными заказчиками: производителями щитового оборудования, дистрибьютерами;
- Управление полного цикла сделки;
- Прогнозирование, заключение договоров, выполнение плана продаж;
- Согласование цен и условий поставки в рамках установленного лимита;
- Аналитика продаж по потребителям в зоне своей ответственности;
- Ведение документооборота;
- Участие в выставках с целью продвижения продукции;
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
- Белая заработная плата: оклад 150 000 руб.+ ежемесячные и ежеквартальные премии;
- Возможность корпоративного обучения, посещения специализированных выставок;
- График работы 5\2 , 9-18 ч.;
Мы ожидаем:
- Высшее профильное образование;
- Релевантный опыт работы в электротехническом направлении от 1 года;
- Понимание рынка СЗФО (наличие собственной клиентской базы будет являться Вашим преимуществом);
- Знание программ CRM Bitrix, 1C (УТ, ERP), Power Point;
- Ответственность, активность;
- Готовность к командировкам 2-3 раза в мес.;
Если Вы внимательно ознакомились с вакансией и считаете Ваш опыт релевантным, ждем откликов. Сопроводительные письма приветствуются.