Медикал Планет

Руководитель по развитию партнерской сети

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • B2B Продажи
  • Развитие партнерских отношений
  • Управление продажами
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Работа с медицинскими учреждениями
  • Стратегические партнерства
  • Воронка продаж
  • KPI

Medical Planet — ведущий производитель и поставщик современных технических средств реабилитации для детей и взрослых. Мы создаём продукты, которые помогают людям восстанавливаться, возвращать активность и улучшать качество жизни.

Сегодня компания активно масштабируется в регионах РФ через партнёрский канал.

Мы ищем человека, который выстроит и масштабирует партнёрскую сеть в медицинской нише: врачей, клиник и региональных представителей.

Чем предстоит заниматься:

  • выстраивать и развивать партнёрский канал как источник B2B-продаж с нуля;

  • самостоятельно прорабатывать бау потенциальных партнеров (ортопеды, реабилитологи, терапевты, медицинские центры и др.) в регионах без оффлайн партнеров;
  • выстраивать и масштабировать сеть региональных представителей /медпредставителей;
  • увеличивать объём продаж через партнёрский канал;

  • выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми партнёрами;

  • разрабатывать и внедрять партнёрские программы и модели сотрудничества;

  • анализировать эффективность партнёрских каналов и управлять результатом.

Кого мы ищем:

  • опыт работы с медицинским оборудованием, ортопедией, сложным B2B продуктом или в фарм-бизнесе будет преимуществом;
  • опыт управления удаленными региональными представителями;
  • опыт работы с врачами, клиниками;
  • умение выстраивать долгосрочные отношения и договариваться на уровне ЛПР;

  • системный подход и ориентация на результат;
  • самостоятельность и готовность работать в условиях роста и изменений;

Мы предлагаем:

  • прозрачную систему мотивации (фикс + KPI + бонусы);
  • возможность влиять на уровень дохода через результат;
  • удаленный формат работы (5/2, 9:00–18:00);
  • роль с высокой степенью автономности и ответственности за результат;
  • прямой доступ к руководству и быстрые решения без бюрократии.