Строй-Проект

Специалист по кадрам с функциями HR-менеджера

75 000 - 90 000 RUR
  • Пермь
  • От 1 года до 3 лет
  • Документооборот
  • Архивация
  • Проведение телефонных интервью
  • Массовый подбор персонала
  • Кадровое делопроизводство
  • Оформление кадровых приказов
  • Анализ кадрового потенциала
  • Трудовой кодекс РФ
  • Оценка персонала
  • Обучение персонала
  • Управление конфликтами
  • Тимбилдинг
  • Первичная адаптация персонала

Присоединяйтесь к команде ООО "Строй-Проект" - одной из ведущих компаний в области комплексного проектирования промышленных и гражданских зданий и сооружений. Наши проекты помогают воплощать идеи крупнейших заказчиков, таких как Госкорпорация "Росатом", Госкорпорация "Ростех", ПАО "Мосводоканал", АО "ОХК Уралхим", ПАО "МОЭК", ПАО "МЗИК" и многих других крупных предприятий.

Мы ищем талантливого специалиста по кадрам, который присоединится к нашей команде и будет заниматься поиском и подбором лучших специалистов для нашей компании. Если вы обладаете отличными коммуникативными навыками, умеете работать в быстром темпе и режиме многозадачности, а также готовы к новым вызовам, мы ждем ваше резюме!

Ваши задачи будут включать:

1. Рекрутинг и адаптация персонала;

2. Мотивация и развитие персонала;

3. Корпоративная культура и коммуникация;

4. HR-аналитика;

5. Ведение кадрового делопроизводства;

6. Воинский учет.

Мы предлагаем:

  • официальное трудоустройство согласно ТК;
  • полный рабочий день;
  • своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • режим работы с 9.00 до 18.00, возможно изменение времени начала и окончания рабочего дня;
  • испытательный срок 3 месяца
  • карьерный рост;
  • комфортный офис, расположенный в центре города;
  • дружный коллектив.

Требования:

  • Образование: высшее образование в области психологии, социологии, менеджмента или смежных дисциплин, курсы повышения квалификации HR-менеджер;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Опыт ведения телефонных переговоров будет преимуществом;
  • Аккуратность, организованность, пунктуальность, внимательность;
  • Навыки работы с кадровой документацией;
  • Знание трудового законодательства.

Присоединяйтесь к нашей команде! Станьте частью успеха вместе с нами!