Продуктовая IT-компания, создающая высоконагруженные проекты в сфере развлечений, игр и спорта в поисках талантливого HR Business Partner/ HR Generalist, который готов стать частью нашей команды и внести вклад в развитие бизнеса и культуры компании.
Ваши задачи:
- Участие в формировании и реализации HR-стратегии, соответствующей бизнес-целям подразделения и компании
- Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом, организационного развития и корпоративной культуры
- Поддержка и консультации руководителей по вопросам подбора, развития, мотивации и удержания персонала
- Поддержка и сопровождение трансформации бизнеса (реструктуризации, изменения оргструктуры, интеграции и т.д.)
- Продвижение непопулярных решений, управление сопротивлением изменениям, вовлечение персонала в процессы трансформации
- Оценка уровня вовлеченности сотрудников (опросы, фокус-группы)
- Разработка и реализация мероприятий по повышению вовлеченности
- Поддерживание внутренние коммуникации и участвует в организации корпоративных мероприятий
- Выстраивание систем оценки эффективности (performance review и др.) и потенциала сотрудников (360 и др.)
- Сопровождение процессов годовой оценки, обратной связи и планирования развития
- Определение потребности в обучении и развитии, участвует в организации обучающих мероприятий
- Сопровождение процессов в рамках жизненного цикла сотрудника (EJM) от пребординга и адаптации до увольнения
- Обеспечение актуальности данных сотрудников в HRM системах
- Обеспечение корректности расчетов с персоналом, взаимодействие с подразделениями по расчету с персоналом
- Формирование плана найма и оценка необходимости в увеличении численности
- Выстраивание эффективного взаимодействие между бизнесом и командами рекрутмента
- Оценка кандидатов на ключевые позиции
- Аккумулирует и анализирует HR-метрики: текучесть, вовлечённость, эффективность, причины увольнений и др.
Наши ожидания:
- Опыт работы на позиции HRBP/ HR Generalist не менее 2 лет
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в режиме многозадачности и неопределенности
- Практический опыт в настройке внутренних процессов
- Высокая степень проактивности и ориентация на результат
Что мы предлагаем:
- Конкурентоспособная заработная плата, которая отражает ваш опыт и вклад в компанию
- Визовое сопровождение для вашего удобства
- Годовой бонус, основанный на результатах работы
- Компенсация занятий английским языком от Skyeng (50%)
- Широкие возможности профессионального обучения
- Корпоративное питание, чтобы вы могли сосредоточиться на работе
- Широкий перечень спортивных программ, финансируемых или софинансируемых компанией
- Возможность посещать митапы и конференции для расширения экспертизы и нетворкинга
Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы вместе создавать проекты, которые вдохновляют миллионы!