Российские железные дороги

Мастер участка котельной

От 135 000 RUR
  • Кашира (Московская область)
  • От 1 года до 3 лет

Функциональные обязанности:

  • учет и контроль железнодорожных и нетранспортных потребителей по станциям;
  • организация и обеспечение технически правильной эксплуатации, нормативный режим работы объектов водоснабжения и водоотведения и эффективное использование оборудования;
  • работа с абонентами по рациональному использованию водных ресурсов в пределах установленных лимитов;
  • обеспечение бесперебойного снабжения водой и отведение стоков за счет устойчивой работы пунктов централизованного водоснабжения и канализации участка;
  • соблюдение нормативов качества питьевой воды в источниках и системах централизованного водоснабжения;
  • подготовка производства, расстановка рабочих и бригад, контроль соблюдения технологических процессов, выявление и устранение причины их нарушения.
  • производственный инструктаж рабочих, проведение мероприятий по выполнению правил охраны труда, производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением;
  • надзор за наличием, исправным состоянием и безопасной эксплуатацией оборудования, инструмента, приспособлений, инвентаря, транспортных и грузовых средств, предохранительных устройств, ограждений опасных мест, креплений траншей, защитных средств;
  • оформление технической документации установленной формы.

Что мы ждем от тебя:

  • среднее специальное образование по профилю "Теплоэнергетика и теплотехника".
  • опыт работы от 1 года.

Почему РЖД?

  • У нас надежно:

    официальное оформление;
    зарплата 2 раза в месяц;
    индексация зарплаты от 2-х раз в год;
  • У нас комфортно:

    удобный график: 5/2;
    бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

  • У нас поддерживают и поощряют:

    обучение профессии за счет компании;
    стипендия во время обучения;
    материальная помощь к отпуску;
    компенсация части расходов на жилье;
    выплата единовременного вознаграждения за преданность компании;

  • У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

    компенсация части стоимости занятий спортом;
    программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
    компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
    негосударственное пенсионное обеспечение;
    корпоративная ипотека (от 4%);
    бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
    расширенная программа ДМС.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!