Менеджер по привлечению агентств (B2B)

Кого мы ищем:
Человека, который умеет не просто «продавать», а выстраивать долгосрочные партнерства. Твоя задача — находить рекламные агентства, которые идеально подходят для продвижения нашего продукта, и делать так, чтобы им было выгодно и комфортно работать с нами.

Что ты будешь делать:
- Активно искать и привлекать агентства в партнерскую программу;
- Проводить аудит агентства: оценивать его клиентскую базу и потенциал;
- Обучать партнеров: проводить онбординг, делиться скриптами и кейсами;
- Участвовать в профильных ивентах (офлайн + онлайн), презентовать продукт;
- Вести переговоры с первыми лицами агентств;
- Фиксировать прогресс в CRM — без бюрократии, только по делу;

Нам подойдет человек, который:
- Имеет опыт в B2B-продажах, аккаунт-менеджменте или партнерском маркетинге (от 1 года);
- Легко знакомится, не боится холодных контактов и умеет работать с возражениями;
- Готов к командировкам 1-2 раза в квартал (выставки, конференции);
- Мечтает построить карьеру в сфере партнерского развития.

Почему стоит выбрать нас:
- Средний доход наших менеджеров 150 000 ₽ на руки — оклад + стабильные бонусы за каждое привлеченное агентство. Прозрачная формула начисления;
- Карьерный рост — мы учим, даем обратную связь, растем вместе с тобой;
- Офис рядом с м. Таганская — PlayStation, теннис, кухня с кофе;
- Оплачиваем обучение и даем бонусы за профлитературу — читаешь, внедряешь, получаешь;
- ДМС, белая зарплата, 4 дополнительных выходных в год;
- Тимбилдинги и выезды — общаемся на «ты» и реально дружим.

Как попасть к нам в команду?

Откликайся! Расскажи в отклике о своем самом ярком опыте в продажах или привлечении партнеров. Если коротко и ясно — пригласим на собеседование в течение 1-2 дней.