Федеральная пассажирская компания (АО ФПК)

Начальник сектора по управлению персоналом и социальному развитию

120 000 - 150 000 RUR

Обязанности:

Реализация единой кадровой политики холдинга «Российские железные дороги» в области управления персоналом.
Осуществление кадрового делопроизводства в отношении работников депо, ведение базы данных в ЕК АСУТР по кругу ведения подразделения.
Организация и проведение работы по подбору персонала депо.
Организация работы по обучению и повышению квалификации работников депо.
Формирование бюджета на обучение, профессиональную подготовку и повышение квалификации работников депо, осуществление контроля за его исполнением.

Требования:

высшее образование (специалитет, магистратура) Управление персоналом, менеджмент или иные специальности подготовки и дополнительное профессиональное образование - программа профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
Опыт практической работы не менее 3 лет, в том числе руководящей работы.
Опыт работы в холдинге ОАО "РЖД", уверенный пользователь ЕКАСУТР, ЕКАСУФР, ЕАСД.

Условия:

бесплатный проезд ж/д транспортом по территории РФ (1 раз в год).
бесплатный проезд в пригородном сообщении от места жительства к месту работы.
санаторно-курортное оздоровление работников и членов их семей.
материальная помощь при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск.
медицинское обслуживание работников.
негосударственное пенсионное обеспечение.
корпоративная поддержка работников на строительство и приобретение жилья в собственность.