Управляющий партнер

Кто мы

Мы — небольшой, но быстро растущий бренд одежды с яркими принтами, представленный на маркетплейсах.

У нас уже есть:
— собственный склад;
— команда;
— действующие продажи;
— выстроенные базовые процессы.

Текущий уровень результатов пока сильно ниже того масштаба, к которому мы хотим прийти.

Сейчас нам нужен не просто менеджер или операционный исполнитель.

Нужен человек, который сможет взять проект как полноценное бизнес-направление и системно вывести его на новый уровень.

Кого ищем:

— мыслит как предприниматель, а не как исполнитель;
— умеет делать деньги на товарном продукте;
— понимает маркетплейсы глубже, чем «загрузить карточки»;
— умеет управлять ассортиментом, рекламой, юнит-экономикой и ростом прибыли;
— способен принимать решения быстро и самостоятельно;
— хочет влиять на результат, а не просто выполнять функционал;
— умеет собирать систему, а не работать в постоянном хаосе.

Это роль для человека, которому интересно не поддерживать существующее, а строить и усиливать бизнес.

Что нужно будет делать:

— взять на себя развитие проекта на маркетплейсах;
— усиливать продажи и прибыльность бренда;
— управлять ассортиментом и выводом новых моделей;
— работать с рекламой, аналитикой и продвижением;
— улучшать юнит-экономику;
— выстраивать процессы и управлять командой;
— находить новые точки роста;
— системно масштабировать бренд.

Какой результат нам нужен:

— стабильный рост выручки и прибыли;
— сильная система продаж на маркетплейсах;
— масштабирование бренда;
— понятная и управляемая коммерческая модель;
— коммерция, которая соответствует потенциалу самого продукта.

Условия:

— фиксированного оклада на этой роли нет;
— формат сотрудничества: процент от прибыли либо доля в проекте;
— свобода в инструментах и решениях;
— возможность напрямую влиять на рост бренда и финансовый результат;
— удалённо или гибридный формат.

Эта роль НЕ подойдёт, если:

— нужен спокойный формат без высокой ответственности;
— нет навыка принимать решения самостоятельно;
— комфортнее поддерживать, чем масштабировать;
— достаточно «обычной работы».