SMM-менеджер

Нам нужен внимательный, грамотный, любознательный и ответственный SMM-специалист, которому интересна строительная тематика, который вдохновлён своей работой, которому нравится создавать интересный захватывающий контент в Телеграме, Мах, Нельзяграме и в ВК.

Задачи

• Увеличивать количество подписчиков;
• Прогревать аудиторию на обратную связь и запросы;
• Продвигать бренд.

Рабочие навыки

• Навык одновременной работы с несколькими соцсетями (Инст, ТГ, ВК, МАХ): адаптация контент-плана и самого контента под каждую платформу, распределение общего объёма контента по платформам. Выход постов – через день. Рилсы – каждый день.
• Навык работы через контент-план продолжительностью от 14 дней (посты, сторис, рилс): разработка → согласование → внесение правок → постинг. Гибко реагировать на изменение в плане, если вдруг появляется свежий инфоповод.
• Навык работы с рубриками и конкурентным анализом: изучение контента конкурентов → формирование гипотез → тест гипотез → оценка результата.
• Создание контента (съёмки фото/видео-контента в офисе и монтаж, возможна съёмка на объектах, работа с готовыми визуализациями и материалами компании).
• Подача контента на высоком уровне (соблюдение ГРАМОТНОСТИ и закона о рекламе РФ и фактических данных, фирменного стиля и tone of voice компании, посты, визуал, оформление и монтаж сторис/рилс)
• Аналитические навыки: отслеживание метрик по аккаунту (охваты, вовлечённость и пр.), ежемесячный отчёт, умение быстро делать выводы и корректировать контент-план по необходимости, ориентируясь на интересы аудитории и отклик.

Обязанности

• Ведение аккаунтов Инст, ТГ, ВК, МАХ
• Составление контент-плана (на 14 дней или на месяц, как удобнее)
• Написание и публикация постов – раз в 2-3 дня,
• Публикация рилс/сторис – каждый день
• Анализ эффективности контента и рекламы
• Анализ конкурентов и отслеживание трендов
• Необходимая обработка фото/монтаж и обработка видео
• Фиксация комментариев и обращений в директ
• Тесное взаимодействие с маркетологом и отделом продаж
• Еженедельная и ежемесячная отчетность
• Проведение фото и видеосъёмок
• Посещение офиса 1-2 раза в неделю по договорённости
• Разработка новых рубрик, игровых механик, конкурсов (ждём твоих идей!)

Условия работы

- Удалённая работа с посещением офиса 1-2 в неделю (по договорённости)

- Гибкий график

- Оформление по ТК/ можем работать с ИП

- Окончательная ЗП зависит от Ваших навыков и итогового графика работы.

Резюмируем

Если ты хочешь тратить на работу 30 минут в день, а получать ЗП, как будто трудился полдня – это не вариант.

Если ты видишь, что общие условия тебе подходят, напиши нам. Мы отправим задание, чтобы убедиться, что нам по пути!

Ждём тебя!