OmniMed
Административный менеджер (клиника реабилитации)
- Административная поддержка руководителя
- Документальное сопровождение
- Навыки межличностного общения
- Закупка товаров и услуг
- Деловая переписка
- Организаторские навыки
- MS Excel
- Ведение переписки
- исполнение поручений руководителя
- Точность и внимательность к деталям
- Администрирование
- Работа с базами данных
- Навыки работы с первичной документацией
Обязанности:
-
Самостоятельное решение административных проблем клиники (мелкие и средние вопросы без согласования с руководителем).
-
Составление отчетов для руководителя (по загрузке, персоналу, обращениям, хозяйственным вопросам).
-
Контроль кадрового документооборота (договоры, заявления, графики отпусков, больничные, табели).
-
Документооборот с контрагентами (договоры, акты, счета, контроль оплат, переписка).
-
Присутствие в клинике 4–5 дней в неделю (быть на связи 6 дней в неделю, возможны короткие звонки по срочным вопросам).
-
Опыт работы от 2 лет на аналогичной позиции (административный менеджер, старший администратор, офис-менеджер, руководитель отдела сервиса/администраторов).
-
Опыт в медицинской, реабилитационной или социальной сфере — приветствуется, но не обязательно.
-
Навык самостоятельного принятия решений.
-
Уверенный пользователь ПК (сильный Excel).
-
Знание основ кадрового делопроизводства и документооборота с контрагентами.
-
Опыт управления людьми (от 2 человек).
-
Ответственность, системность, организованность.
-
Готовность работать на одном месте долго (от года и более).
-
Зарплата: от 80 000 руб./мес. после вычета налогов (для сильных кандидатов ставка выше — обсуждается индивидуально).
-
График: 4 или 5 дней в неделю (присутствие в клинике) + на связи 6 дней в неделю.
-
Оформление: ТК РФ, оплачиваемый отпуск/больничные листы
-
Работа в стабильной реабилитационной клинике «Апрель»
- Удобное расположение в Москве, Нижегородская ул., 32с4(м. «Римская» / «Площадь Ильича», м. «Таганская» / «Марксистская», МЦК «Нижегородская»).
-
Возможность роста до управляющего центра.
-
Дружный коллектив, понятные KPI, без лишней бюрократии.
Ключевые критерии успеха:
-
Руководитель тратит на операционные вопросы не более 1 часа в день.
-
Отчеты сдаются вовремя.
-
Администраторы работают без текучки.
-
Документооборот без просрочек и ошибок.
Как понять, что это ваша работа?
Вы тот человек, к которому все идут с вопросом «как решить?», и вы решаете, не бегая к начальнику. Вы любите порядок в документах и людях. Вас не пугает, что в выходной могут позвонить спросить, где лежат ключи или подписать срочный акт. Вы хотите работать на одном месте долго и видеть результат своих усилий.
Вас заинтересовала вакансия?
Отправьте резюме через форму отклика на hh.ru. Мы обязательно свяжемся с вами в течение рабочего дня, ответим на вопросы и пригласим познакомиться с центром.