ОсОО Түндүк Инвест
Операционный ассистент / Руководитель проектов / Chief of Staff
- Работа с большим объемом информации
- Деловая коммуникация
- Деловое общение
- Организаторские навыки
- Складская логистика
- Китайский — B1 — Средний
- Английский — B1 — Средний
ВАКАНСИЯ
Операционный ассистент / Руководитель проектов / Chief of Staff
Компания: Tunduk Group
Сфера: строительство, девелопмент, ЖБИ, бетонные заводы, гостиничные и инвестиционные проекты.
⸻
КОГО МЫ ИЩЕМ
Нужен очень сильный, системный и быстрый человек — правая рука собственника группы компаний.
Это НЕ работа “секретаря”.
Нужен человек, который умеет:
* организовывать хаос;
* контролировать сроки;
* дожимать задачи;
* держать под контролем большое количество людей и процессов одновременно.
Работа в высоком темпе.
Много ответственности.
Много реальных задач.
⸻
ОБЯЗАННОСТИ
* Контроль исполнения задач по всем проектам;
* Координация сотрудников, подрядчиков и поставщиков;
* Контроль сроков строительства и операционных процессов;
* Ведение таблиц, отчётов, аналитики;
* Подготовка ежедневных статусов для собственника;
* Организация встреч, поездок и переговоров;
* Контроль документооборота;
* Работа с подрядчиками и госорганами;
* Контроль закупок, оплат и поставок;
* Быстрое решение возникающих проблем;
* Систематизация процессов компании.
⸻
ТРЕБОВАНИЯ
* Очень высокая ответственность;
* Системность;
* Быстрое мышление;
* Умение работать под давлением;
* Навык многозадачности;
* Грамотная речь;
* Сильные организационные навыки;
* Владение Excel / Google Sheets;
* Умение контролировать людей и сроки.
⸻
БУДЕТ БОЛЬШИМ ПЛЮСОМ
* Опыт в строительстве или девелопменте;
* Опыт проектного управления;
* Опыт работы помощником собственника;
* Английский язык;
* Китайский язык;
* Опыт работы с большим объёмом задач.
⸻
КОГО МЫ ТОЧНО НЕ ИЩЕМ
* Медленных людей;
* Тех, кто ждёт постоянных инструкций;
* Тех, кто боится ответственности;
* Тех, кто не умеет держать сроки;
* Людей, которые “теряются” под нагрузкой.
⸻
УСЛОВИЯ
* Работа напрямую с собственником;
* Участие в крупных проектах Кыргызстана;
* Реальный карьерный рост;
* Возможность вырасти до операционного директора группы;
* Высокий уровень ответственности и влияния.
⸻
ФОРМАТ РАБОТЫ
Полная занятость.
Бишкек / командировки по Кыргызстану.
⸻
ЗАРПЛАТА
Обсуждается индивидуально с сильными кандидатами.
Фикс + бонусы за результат.
⸻
КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ
Отправьте:
1. Резюме;
2. Краткий рассказ о себе;
3. Какими проектами вы управляли;
4. Почему именно вы подходите на эту роль.