NIVESLAB KZ
Менеджер кофейни
Не указана
- Деловая коммуникация
- Телефонные переговоры
- Заключение договоров
- R-Keeper
- Ведение документации
- Активные продажи
- Английский язык
- Умение планировать
- Развитие продаж
- Стандарты гостеприимства
- Способность обучать других
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
- Турецкий — B1 — Средний
О компании:
Espressolab — международная сеть кофеен, основанная в Стамбуле, на сегодняшний день представлена более чем в 10 странах. В 2025 году мы запустили первые кофейни в Казахстане
Наша миссия — предложить гостям высококачественный кофе, свежую выпечку и отличный сервис в уютной и современной атмосфере.
Мы ищем сильного и ответственного менеджера кофейни , который сможет эффективно управлять командой, поддерживать высокий уровень сервиса и обеспечивать стабильную работу кофейни в соответствии со стандартами Espressolab.
Обязанности:
- Менеджер кофейни отвечает за стабильное предоставление гостям уникального сервиса Espressolab, поддержание эффективной работы точки, позитивное руководство и развитие команды, а также максимизацию финансовых показателей.
- Способствует увеличению прибыльности точки, выявляя возможности для роста продаж.
- Участвует в ежедневных операционных процессах: работа с кассой, обслуживание гостей, поддержание чистоты, помощь в решении жалоб клиентов.
- Обеспечивает стабильность качественной работы и эффективность операций, успешное прохождение аудитов и проверок «тайный гость».
- Обеспечивает эффективность каждой смены.
- Распределяет сотрудников по рабочим зонам для поддержания высокого уровня удовлетворенности гостей.
- Контролирует ведение графиков технического обслуживания и уборки.
- Следит за ведением записей при передаче смен.
- Контролирует подготовку и подачу sample-продуктов.
- Держит общие расходы точки под контролем.
- Обеспечивает своевременный заказ и наличие всех необходимых товаров, материалов и расходников.
- Передает команде информацию о новых продуктах и изменениях.
- Составляет еженедельные графики работы сотрудников.
- Определяет ежедневную и еженедельную потребность в персонале, участвует в подборе сотрудников.
- Решает жалобы и обращения сотрудников, при необходимости передает информацию Area Manager.
- Предоставляет регулярную обратную связь по работе сотрудников, проводит оценку эффективности, обсуждение заработной платы и дисциплинарные беседы.
- Контролирует соблюдение санитарных и гигиенических стандартов в соответствии с местными нормами и требованиями.
- Следит за соблюдением стандартов кассовой дисциплины и управления денежными средствами.
- Контролирует исправность оборудования и своевременное проведение технического обслуживания.
- Обеспечивает своевременное и корректное проведение ежемесячной инвентаризации и наличие плана действий по результатам.
- Контролирует выполнение плана обучения сотрудников.
Требования:
- Опыт работы в сфере HoReCa или розничной торговли на управленческой позиции
- Навыки управления командой и организации работы смен
- Умение работать с кассой, отчетностью и товарными остатками
- Навыки планирования графиков и контроля операционных процессов
- Ответственность, лидерские качества и стрессоустойчивость
- Ориентированность на сервис и высокий уровень гостевого опыта
- Знание стандартов санитарии и гигиены
- Владение английским или турецким языком будет преимуществом
- Уверенное владение ПК и базовыми офисными программами
- Английский или турецкий язык на разговорном уровне (обязательно)
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство согласно ТК.
- Заработная плата: (фикс + KPI)
- Работа в растущей сети кофеен
- Скидки на продукцию и уважительную командную атмосферу