Jаmаl Group
Менеджер по продажам
- Активные продажи
- Телефонные переговоры
- Холодные продажи
- Выявление потребностей
- Планирование продаж
- Казахский — C1 — Продвинутый
- Русский — C1 — Продвинутый
Менеджер по продажам (B2B/B2C)
Алматы/Астана | Полная занятость | Офис
от 500 000 до 2 000 000 ₸ (оклад + KPI + % с продаж)
О компании
Мы работаем 8 лет на рынке Казахстана и СНГ и занимаемся поставкой климатического и отопительного оборудования: тепловентиляторы, обогреватели, электро- и биокамины, агрегаты охлаждения, вентиляционные установки и другое. Являемся официальными партнерами ведущих европейских и китайских производителей — VTS Group, Midea, Dimplex, MoEl, Lux fire, Ballu, Тепломаш и другие.
Средний чек — от 900 000 ₸. Клиенты — владельцы бизнеса, частных домов, дизайнеры, строительные компании, монтажные и торговые организации. Продукт востребованный, рынок живой.
Почему это работает?
Никаких холодных звонков. Каждый менеджер получает 10–20 входящих заявок в день — люди приходят сами. Ваша задача — грамотно проконсультировать и довести до продажи. AmoCRM и IP-телефония уже настроены, процессы выстроены. Вы приходите на работу и не разбираетесь в хаосе.
Что делать?
- Обработать входящие обращения: звонки, WhatsApp, встречи в офисе и на выезде
- Вести клиента от первого контакта до поставки
- Работать в AmoCRM — фиксировать транзакции, вести воронку
- Встречаться с B2B-клиентами: застройщиками, дизайнерами, владельцами объектов
- Вести отчётность: счета, заявки, контроль доставки
Кого мы ищем?
- Специалиста, за плечами которого от 3+ лет в активных или входящих продажах
- Знает, что такое воронка, конверсия и план — и умеет на них влиять
- Работал с CRM: умеет обрабатывать данные и вести транзакции
- Умеет общаться с серьёзными клиентами — владельцами бизнеса, застройщиками, дизайнерами.
- Которого раздражает хаос, и вы цените, когда процессы выстроены.
Будет плюсом опыт в продажах климатической техники, строительного оборудования, строительных материалов и т.п.
Нам не подойдёт тот, кто:
- Ищет место, где можно «пересидеть»
- Считает план потолком, а не отправной точкой
- Привык работать без CRM и не готов меняться
- Ждёт, что клиент сам всё решает без участия менеджера
Условия:
- Оклад — 150 000 ₸
- KPI-бонус — до 150 000 ₸
- % с продаж — при выполнении плана реальный доход от 500 000 ₸
- Лучшие менеджеры зарабатывают от 1 000 000 ₸ в месяц
- Официальное трудоустройство, полный социальный пакет
- График 5/2, с 09:00 до 18:00
- Комфортный офис в центре Алматы
Рост и развитие
Двое из наших нынешних руководителей является руководителями выросшими в этой же компании. Если вы хотите вырасти — здесь это реально!
Также: обучение от руководителя-практика, заключение договоров сделок, тренинги, совместные обеды и нормальная человеческая атмосфера.
Как откликнуться
Отклики без сопроводительных писем не являются исследованиями.
В письме ответьте на 5 вопросов:
- В какой сфере вы работали? Что продаёте?
- Каков был ваш средний чек и ежемесячный объем продаж?
- Работали ли с CRM? С какой?
- Какой уровень дохода считаете для себя комфортным?
- Почему хотите сменить работу? Готовы нпредоставить контакт для рекомендаций?