ГАРАНТИЯ ОТДАЧИ СРЕДСТВ ЛОМБАРД
HR-менеджер
500 000 - 970 000 KZT
- Внутренний подбор персонала
- Подбор топ-менеджеров
- Мониторинг рынка труда
- Управление коммуникациями
- Жизненный цикл команды
Погрузитесь в динамичную и важную роль HR менеджера, где вы сможете влиять на развитие корпоративной культуры и поддерживать эффективную работу команды.
Обязанности
Обязанности
- Построение работы с сотрудниками и ведение учета персонала
- Развитие корпоративной жизни и поддержка командного духа
- Участие в точечном поиске кандидатов на различные позиции
- Работа с позициями уровня С-level
- Организация и проведение онбординга новых сотрудников
- Поддержка руководителя в административных и организационных вопросах
- Опыт работы в HR от 1 года
- Знание методов работы с персоналом и учета сотрудников
- Навыки развития корпоративной культуры
- Умение работать с руководителями высокого уровня
- Желание профессионально расти и развиваться до позиции руководителя
- График 5/2 с 09:00 до 18:00
- Стабильная выплата ЗП
- Дополнительные бонусы и финансовые мотивации за хорошие показатели в работе
- Возможность профессионального роста
- Работа в команде профессионалов