Руководитель отдела маркетинга

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в области маркетинга не менее 4 лет, на руководящей должности не менее 1 года.
• Самостоятельность, креативность, системность мышления
• Личные качества: стратегическое мышление, креативность, аналитический склад ума, нацеленность на результат, системный подход к решению задач, ответственность, высокая работоспособность, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность, инициативность.

Основные обязанности:

• Руководство структурными секторами Отдела и общее руководство отделом;
• Бизнес-планирование, бюджетирование и прогнозирование рекламно-информационных и маркетинговых мероприятий и деятельности
• Участие в разработке общей стратегии Банка и маркетинговой политики
• Организация рекламных/промо акций
• Участие в разработке и поддержка запуска новых продуктов (планирование, контроль, анализ)
• Контроль разработки полиграфической и сувенирной продукции
• Разработка стратегии продвижения услуг и продуктов Банка
• Участие в организации проведения маркетинговых исследований
• Развитие бренда Банка
• Разработка единого стиля компании
• Развитие каналов привлечения клиентов и каналов продаж
• Бюджетирование, планирование маркетинговой и рекламной деятельности Банка;
• Разработка медиа планов
• Контроль разработки концепций и дизайна полиграфии и других рекламно-информационных материалов.

Условия труда:

график работы: понедельник – пятница с 8:00 до 17:00

трудоустройство согласно ТК КР

гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение

испытательный срок от одного до трех месяцев устанавливается по итогам собеседования

II. Продукт должности начальника Отдела маркетинга
2.1. Выполняющий Маркетинговый план Банка Отдел маркетинга, работающий над увеличением и улучшением показателей работы и ключевыми показателями эффективности (KPI) согласно Положения «Об Отделе маркетинга» (-далее Положения), генерирующий поток потенциальных клиентов (лидов).

Ш. Функции и обязанности начальника Отдела маркетинга ЗАО «ЭкоИсламикБанк»
Начальник Отдела маркетинга в рамках положения «Об Отделе маркетинга» выполняет следующие ключевые функции:
3.1. Разработка Маркетингового плана Банка (в рамках ежегодного Бизнес-плана) и способствование утверждению Бюджета на маркетинговые цели для достижения маркетинговых показателей Банка. Анализирует исполнения Планов, вносит коррективы и предложения.
3.2. Участие в создании стратегического плана развития Банка и Бизнес-плана.
3.3. Формирование комплекса маркетинговых действий.
3.4. Создание эффективных стратегий взаимодействия с клиентами.
3.5. Улучшение качества обслуживания клиентов посредством СРМ-системы Банка.
3.6. Контроль за результатами работы Отдела маркетинга в целом в соответствии с установленными показателями.

Обязанности:
3.7. Осуществляет руководство деятельностью Отдела, планирует его работу и несет персональную ответственность за выполнение задач Отдела. Все задачи, в том числе получаемые от курирующего члена Правления, членов Правления и структурных подразделений должны быть обязательно назначены на корпоративном портале Банка. С учетом сложности и количества текущих задач сроки исполнения должны быть адекватными.
3.8. Координирует действия сотрудников Отдела и распределяет объем работы между ними.
3.9. Несет персональную ответственность за выполнение решений Совета Директоров и Правления Банка в части, касающейся вопросов маркетинга.
3.10. Рассматривает отчеты, предложения и рекомендации сотрудников Отдела.
3.11. Осуществляет разработку и контроль за реализацией стратегической маркетинговой политики Банка и управления операционной рекламной деятельностью Банка.
3.12. Организует деятельность Банка по связям с общественностью.
3.13. Осуществляет контроль за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов Отдела.
3.14. Обеспечивает сохранность собственности Банка.
3.15. Осуществляет контроль соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины сотрудниками Отдела.
3.16 Обеспечивает контроль за своевременным и правильным оформлением документов, относящихся к компетенции Отдела.
3.17. Вносит на рассмотрение Правления Банка предложения по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.