Благотворительный фонд Банк еды Русь
Руководитель проектов
- Управление командой
- Организаторские навыки
- Деловая коммуникация
- Управление рисками
- Управление проектами
- Оценка эффективности проектов
- Проектный менеджмент
- Управление процессами
- Руководство проектами
- Запуск проектов с нуля
- Расстановка приоритетов
- Запуск и развитие социальных проектов
- Выстраивание отношений
Благотворительный фонд «Русский Крест», созданный при участии общественного деятеля, бизнесмена и мецената Умара Кремлёва, ищет Руководителя проектов.
«Русский Крест» - один из самых быстро развивающихся благотворительных проектов в России. Фонд системно работает по трём ключевым направлениям: поддержка многодетных семей, развитие культуры товарной благотворительности, сохранение и развитие духовно-культурного наследия.
Фонд работает в 60 регионах России и семи странах, вносит вклад в сохранение русской культурной идентичности в России и за её пределами, а также развивает одну из крупнейших инфраструктур товарной благотворительности в стране.
С декабря 2025 года «Русский Крест» стал единственным учредителем Благотворительного фонда «Банк еды «Русь» и направляет максимум ресурсов на развитие товарной благотворительности в России.
В настоящее время в Фонде открыта позиция Руководителя проектов.
Задачи на этой позиции:
Реализация проектов и программ:
- Реализация проектов и программ, направленных на оказание адресной помощи социально уязвимым категориям граждан;
- Руководство проектами в рамках деятельности фонда;
- Запуск новых проектов и контроль за реализацией текущих проектов;
- Разработка новых проектов (в том числе с учетом мнения доноров/партнеров);
- Сопровождение проектной деятельности на всех этапах.
Руководство командой:
- Руководство командой, контроль и оценка результативности работы;
- Постановка задач для достижения целей, установленных на этапе планирования;
- Координация участия сотрудников в проектной деятельности;
- Определение необходимого количества специалистов для реализации программ;
- Разбор сложных и нестандартных ситуаций, возникающих в процессе реализации проектов.
Стандартизация и развитие процессов:
- Планирование работы направления;
- Развитие и совершенствование процессов реализации проектных программ фонда;
- Формирование стандартов и написание регламентов рабочих процессов.
Взаимодействие с партнерами и внешними структурами:
- Представление проектов перед различными целевыми аудиториями (включая выступления на конференциях и в СМИ);
- Поддержка и развитие отношений с имеющимися партнерами;
- Организация и совершенствование системы взаимодействия с региональными отделениями;
- Выстраивание отношений с государственными и муниципальными структурами;
- Взаимодействие с благополучателями и их законными представителями.
Экспертиза и отчетность:
- Выстраивание работы по приему заявок: экспертиза поступающих обращений и заявок (анализ данных, сбор информации из открытых источников, запрос дополнительных сведений, подготовка экспертных заключений);
- Взаимодействие (выстраивание отношений) с партнерами;
- Сбор и анализ данных по проектам;
- Подготовка регулярной отчетности для руководства.
Что нам важно:
- Опыт управления проектами от 3-х лет;
- Желателен опыт работы в благотворительном секторе, НКО, КСО, ESG или смежных общественно значимых направлениях;
- Практический опыт запуска и ведения проектов;
- Стратегическое мышление и умение приоритизировать;
- Опыт управления командой и работы с подрядчиками;
- Системное мышление, умение выстраивать и стандартизировать процессы;
- Уверенное владение аналитическими инструментами и подготовкой отчетности;
- Зрелость, стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков, стрессоустойчивость;
- Развитые коммуникативные навыки, умение договариваться;
- Грамотная письменная и устная речь, умение просто говорить о сложных вещах;
- Лояльность к миссии благотворительности и готовность работать с социально чувствительными темами.
Наши возможности:
- Работа в крупнейшем благотворительном проекте в России.
- Работу со смыслом и видимым результатом.
- Возможность влиять на развитие фонда и общественные изменения.
- График работы - с 9.00 до 18.00 — с возможностью ненормированного графика в рамках реализации проектов. Один день в неделю удаленно.
- Официальная заработная плата.
- Возможность для реализации профессиональных амбиций и воплощения своих идей.