Обязанности:
- Подбор материала, организация и проведение корпоративного обучения работников предприятия (офисных, производственных) с использованием средств визуализации;
- Проведение комплекса мероприятий, направленных на закрепление и применение работниками новых знаний, умений и навыков, полученных в процессе проведения корпоративного обучения;
- Проведение оценки эффективности обучения (удовлетворенности/вовлеченности/готовности участников применять на практике полученные в процессе обучения знания и умения).
- Образование – высшее техническое, либо среднее-специальное;
- Опыт работы на производстве не менее года, либо преподавателем технических дисциплин (техническая механика, сопромат, технология машиностроения);
- Опыт организации и проведения корпоративных или иных тренингов со взрослой групповой аудиторией;
- Навык составления обучающих программ, оформления презентационного материала, оценочных листов;
- Умение читать техническую документацию (чертежи, техпроцессы и пр.);
- Готовность к командировкам.
Условия:
- График работы: пятидневная рабочая неделя;
- Своевременная и достойная оплата труда;
- Развернутая программа социальных льгот, организации отдыха для работников;
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ.