АКБ Тенге Банк

Начальник управления по развитию транзакционных продуктов

Не указана
  • Ташкент
  • Более 6 лет
Обязанности:
  • Руководство управлением и командой: распределение продуктов между сотрудниками, постановка целей;
  • Прямая ответственность за P&L и KPI транзакционных продуктов: доходы, остатки на счетах, маржинальность, активная клиентская база;
  • Развитие продуктовых направлений: РКО для ЮЛ и ИП; эквайринг и платежные сервисы (POS? e-pos, QR, A2A)
  • Программы лояльности и нефинансовые сервисы: партнерские предложения, сервисы для бизнеса;
  • Методология направления: единые стандарты продукта - паспорт продукта, процесс запуска и закрытия, решение о запуске по чек-листу и экономике продукта;
  • Юнит-экономика и P&L продуктов: CAC, ARPU, LTV, cost-to-serve, маржа по продукту и сегменту; ведение дашборда показателей;
  • Ценообразование и тарифная политика: анализ рынка и конкурентов, согласование тарифов на тарифном комитете;
  • Управление портфелем продуктов и дорожной картой: приоритизация, роль владельца продукта перед IT, управление жизненным циклом, вывод убыточных продуктов;
  • Риски и регуляторика: основы валютного контроля и комплаенса (ПОД/ФТ) требования платежных систем, фрод и чарджбэки, лимиты по гарантиям, совместно с блоком рисков;
  • Партнеры и взаимодействие: платёжные системы, процессинг, партнеры по лояльности и сервисам; передача продуктов в управление по продаже, обучение продаж;
  • Клиентский опыт: исследования, CJM, NPS/CSI, A/B-тесты и продуктовая аналитика.
Требования:
  • Высшее образование (экономическое, финансовое, IT или смежное)
  • Опыт работы от 7 лет в банковской сфере, из них от 3 лет на руководящей позиции в продуктах;
  • Знание расчёт юнит-экономики и ценообразование, продукты РКО, эквайринг и платежные сервисы, управление продуктом совместно с IT (Agile)
  • Знание гарантий, ВЭД, основы валютного контроля и комплаенс;
  • Программы лояльности, SQL или BI-аналитика
  • Знание русского, узбекского, языков, английский язык на базовом рабочем уровне.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РУз;
  • Официальная своевременная заработная плата 2 раза в месяц;
  • Работа в дочернем Банке АО "Народный банк Казахстана";
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 в современном офисе;
  • Возможность построить карьеру в международной команде.