Ресттрэйд / Торговая сеть «Дионис»

Заведующий магазином

3 020 - 3 020 BYR
  • Поставы
  • От 3 до 6 лет
  • Работа в команде
  • Мотивация персонала
  • Ориентация на результат
  • Взаимодействие с контрольными органами
  • Управление персоналом
  • Организаторские навыки
  • Умение принимать решения
  • Умение планировать

Работа в «Дионис» - максимум возможностей для развития и профессионального роста!

В связи с открытием нового магазина «ДИОНИС» в городе Поставы по ул. Ленинская, 137а, приглашаем на постоянную работу Заведующего магазином.

Обязанности:

  • Контролировать соблюдение в магазине санитарных правил и норм, правил торговли и цен;
  • Обеспечивать выполнение планов по товарообороту;
  • Участвовать в организации и своевременном завозе полного ассортимента товаров в магазин;
  • Обеспечивать и контролировать постоянное наличие в продаже товаров в широком ассортименте, достаточном количестве и надлежащего качества;
  • Контроль выполнения стандартов по качеству обслуживания покупателей;
  • Работа с контролирующими и проверяющими органами;
  • Управление персоналом.

Требования:

  • Опыт работы в розничной (продовольственной) сети на руководящей должности от 3-х лет;
  • Знание программы Fusion будет вашим преимуществом;
  • Инициативность;
  • Лидерские качества.

Условия:

  • Контрактная форма найма;
  • График работы: 5/2 (понедельник-пятница с 8:00-17:00, выходной: суббота, воскресенье);
  • 100% компенсация затрат за медицинскую комиссию;
  • БОНУС НОВЫМ СОТРУДНИКАМ В РАЗМЕРЕ 400 РУБЛЕЙ;
  • Действует акция «Приведи друга» и получи премию в размере 200 рублей;
  • Предоставление ходатайства на проживание в общежитии;
  • Компенсация проезда иногородним;
  • Предоставляем скидку на обеды для сотрудников на перечень групп товаров собственного производства и хлебобулочной продукции в размере 50%;
  • Проведение соревнования на звание «Лучший магазин месяца» с выплатой денежной премии каждому сотруднику;
  • Комплимент сотрудникам ко дню рождения торгового объекта;
  • Наш профсоюз предлагает работникам: оказание финансовой поддержки в различных жизненных ситуациях; организацию культурных и спортивных мероприятий; посещение спортивных учреждений на льготных условиях; подарки к профессиональному и иным праздникам; подарки детям работников к Новому году;
  • Социальные гарантии (оплачиваемый отпуск, больничный лист, добровольное медицинское страхование, выдача путевок работникам и их детям на санаторно-курортное лечение, подарок к Новому году детям сотрудников компании, выплата денежной премии к юбилейной дате, материальная помощь при потере близких);
  • Корпоративные скидки и грант на обучение на курсы Skillbox, Geekbrains, SkillFactory на платформе Lerna Corp;

Мы гарантируем то, что можем выполнить!

Заинтересовала вакансия? Свяжитесь с нами и наш специалист ответит на все Ваши вопросы.

https://gsz.gov.by/registration/vacancy/d2e65148-e858-4b42-bcd8-2351e844dc28/