Газпром комплектация, OOO

Главный специалист отдела экспертных оценок

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • оценка заявок участников конкурентных закупок согласно методике оценки;
  • оформление протоколов по итогам проведенных закупок, организация их размещения на сайте ЕИС Закупки;
  • формирование повестки еженедельного заседания закупочной комиссии: сбор и обработка поступивших данных по закупкам;
  • взаимодействие с подразделениями Общества при подготовке и согласовании оценок заявок участников.
Требования:
  • декретная ставка;
  • высшее оконченное образование;
  • знания нормативной базы в области закупочной деятельности РФ (223-ФЗ/44-ФЗ; 135-ФЗ);
  • опыт работы на электронной торговой площадке;
  • опыт работы на сайте ЕИС Закупки;
  • знание основной номенклатуры МТР, используемой в нефтяной и газовой промышленности;
  • знание и умение ориентироваться в отраслевых МТР.
  • опыт работы на предприятиях-изготовителях оборудования нефтегазового сектора будет преимуществом;
  • опыт проведения оценки соответствия заявок участников закупочных процедур в технической части будет преимуществом;
  • уверенный пользователь MS Office (и отечественных аналогов);
  • знание Положения о закупках товаров, работ, услуг ПАО «Газпром» и Компаний Группы Газпром будет преимуществом.
  • умение работать с большими объемами информации в режиме многозадачности.
  • самостоятельность, настойчивость, усидчивость, хорошая самоорганизация, обучаемость.
Условия:
  • пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресение);
  • рабочий день с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 16:45), перерыв для отдыха и питания 45 мин.;
  • ненормированный рабочий день (с предоставлением дополнительных оплачиваемых дней отпуска);
  • ДМС со стоматологией;
  • негосударственное пенсионное обеспечение по выслуге лет;
  • социальное обеспечение;
  • частичная компенсация стоимости путевок, возмещения затрат на пребывание ребенка в детском дошкольном учреждении, доплата сверх максимального размера пособия по временной нетрудоспособности);
  • обучение и повышение квалификации за счет средств Общества;
  • годовой бонус, единовременная выплата к отпуску в размере оклада;
  • предусмотрены премии к праздничным датам;
  • Профсоюз;
  • возможность принимать участие в уникальных внутрикорпоративных проектах и мероприятиях.