Транстелеком
Директор по развитию Алматинской области
От 500 000 KZT
- Поиск и привлечение клиентов
- Активные продажи
- Управление процессами
- Формирование бюджета
- Стратегический маркетинг
- Стратегический анализ
Обязанности:
- - Координировать деятельность блока по развитию бизнеса в Алматинской области.
- Обеспечивать выполнение плана начисленных доходов по телекоммуникационным и ИТ-услугам.
- Разрабатывать предложения по развитию сотрудничества с крупным бизнесом, национальными и региональными компаниями.
- Организовывать и участвовать в переговорах с существующими и потенциальными клиентами (B2B, B2O, B2G, B2C).
- Осуществлять мониторинг и контроль реализации проектов по развитию бизнеса.
- Обеспечивать формирование бюджета доходов и расходов и контроль исполнения плановых показателей.
- Участвовать в разработке нормативных документов и карт технологических процессов продаж.
- Организовывать эффективную работу по управлению рисками в блоке по развитию бизнеса.
- Наличие на момент отбора не менее одного проработанного коммерческого проекта и/или потенциального клиента, готового к подключению телекоммуникационных и/или ИТ-услуг, с перспективой заключения договора и обеспечения дополнительного дохода.
- Практический опыт развития бизнеса и телекоммуникационных/ИТ-услуг.
- Стаж работы в телекоммуникационной или смежной отрасли — не менее 5 лет.
- Стаж работы на руководящих должностях в области стратегического и операционного управления, развития бизнеса или маркетинга в телекоммуникационных компаниях — не менее 2 лет.
- Опыт управления проектами по развитию бизнеса.
- Опыт взаимодействия и ведения переговоров с юридическими лицами, крупным бизнесом, национальными и региональными компаниями.
- Опыт стратегического и операционного управления бизнес-направлением.
- Опыт формирования и контроля бюджета доходов и расходов.
- Опыт управления проектами с контролем сроков, ресурсов и рисков.
- Опыт работы с доходными и расходными договорами.
- Опыт подготовки финансовой и управленческой отчетности.
- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан.
— Стабильная заработная плата и социальные гарантии.
— Работа в крупной телекоммуникационной компании.
— Возможность профессионального развития