HFS

Директор по персоналу (HRD)

18 000 000 - 20 000 000 UZS
  • Ташкент
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Руководство коллективом
  • Разработка и внедрение системы KPI
  • Аттестация персонала
  • Анализ организационной структуры компании
  • Должностные инструкции
  • Управление эффективностью
  • Управление HR брендом

Если ты умеешь находить талантливых людей, любишь общение и хочешь работать в динамичной спортивной среде — будем рады познакомиться!

Что предстоит делать:

  • поиск и подбор сотрудников;
  • проведение собеседований;
  • адаптация новых сотрудников;
  • ведение кадровой документации;
  • контроль выхода сотрудников и коммуникация с командой;
  • участие в развитии корпоративной культуры.

Требования:

- Опыт работы в HR на руководящих позициях.
- Опыт построения HR-систем.
- Навыки подбора, обучения и управления персоналом.
- Понимание бизнес-процессов и KPI.
- Сильные коммуникативные и управленческие навыки.
-Высокая ответственность и системное мышление.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

- Полная занятость.
- График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.
- Фиксированный оклад.
- Участие в стратегическом управлении компанией.
- Бесплатное посещение клубов ozonefc.

-Корпоративные привилегии и программы ozonefc.