Менеджер по B2B-продажам / Трейдер (Цифровой B2B-маркетплейс)

ONMI — B2B-платформа для оптовых закупок металлопроката, строительных и промышленных материалов. Мы помогаем корпоративным клиентам находить поставщиков, получать выгодные предложения и организовывать поставки необходимой продукции.

Зарплатная вилка: от 300 000 до 900 000 ₸ на руки (фикс 300 000 ₸ + 15% от маржинального дохода компании, без потолка)
Формат: Полная занятость, офис
О проекте
Мы — цифровой B2B-маркетплейс промышленных и строительных товаров (металлопрокат, кабельная продукция, запорная арматура).

Мы делаем для рынка снабжения и стройки то, что в своё время сделали крупнейшие маркетплейсы для розницы: убираем бесконечные звонки десяткам баз и перекупов. Клиент передает спецификацию нам — платформа за минуты сравнивает предложения прямых заводов и поставщиков Казахстана, Китая и РФ, формируя лучшую цену и сроки.

Мы запустились осенью 2026 года, уже в первый месяц закрыли оборот свыше 100 000 000 ₸ и сейчас формируем коммерческую команду, которая возглавит трансформацию традиционного рынка поставок в онлайн.

Почему эта вакансия выгоднее обычной металлобазы или перекупа:
Никакой рутины и оформления поставок: отдел операционистов и штатные логисты сами рассчитывают спецификации, подбирают склады, организуют доставку и закрывают первичку. Вы занимаетесь исключительно коммерцией и закрытием сделок.

Любой объем в наличии по оптовым ценам: вам больше не нужно отказывать клиенту из-за того, что на вашей базе «нет нужной позиции». У нас подключены ключевые производители Казахстана, России и Китая.

Реальный поток входящих обращений: помимо проработки целевой базы, мы ежедневно привлекаем теплые заявки через контекстную рекламу

Понятная и прозрачная математика дохода: стабильный фикс 300 000 ₸ на руки + 15% от чистой прибыли сделки. При среднем чеке в B2B-поставках это дает прямой выход на доход 600 000 – 900 000+ ₸ уже со второго-третьего месяца.

Чем предстоит заниматься:
Выходить на закупщиков, снабженцев и руководителей строительных, промышленных и подрядных организаций (теплая база, входящие лиды с рекламы, активный исходящий контакт).

Продавать платформу через решение острой боли клиента: забирать спецификацию на просчет, демонстрировать экономию бюджета по сравнению с текущими поставщиками.

Передавать полученную заявку операционному отделу для агрегации цен и формирования коммерческого предложения.

Презентовать готовое КП клиенту, согласовывать условия, дожимать сделку до оплаты.

Помогать постоянным клиентам осваивать самостоятельный заказ через личный кабинет платформы.

Что мы ждем от кандидата:
Опыт в активных продажах от 1 года (опыт в B2B, оптовой торговле, сфере металлопроката, стройматериалов, инженерной сантехники, промышленного оборудования или спецтехники будет большим преимуществом).

Понимание психологии снабженцев и закупщиков: умение разговаривать на их языке, договариваться и быстро доводить диалог до заявки на просчет.

Навык работы с возражениями («у нас свои поставщики», «пришлите на почту»): вы умеете зацепить клиента бесплатным сравнительным расчетом его текущей сметы.

Живой ум, настойчивость и высокий уровень самоорганизации.

Условия работы:
Гарантированный оклад: 300 000 ₸ на руки на старте.

Бонусная часть: 15% от маржи компании по каждой закрытой сделке (без искусственных планок и потолка).

Готовая инфраструктура: операционисты, отдел закупа, логисты и юристы, которые забирают на себя сопровождение сделки.

Обучение продукту и механикам платформы непосредственно от основателя бизнеса с 10-летним стажем в отрасли.

График работы: 5/2, стандартный рабочий день.

Современный офис в Астане, на правом берегу, недалеко от центральной набережной, официальное трудоустройство.

Откликайтесь прямо сейчас! Если вы устали согласовывать счета, искать машины и выбивать позиции на складах, а хотите сосредоточиться на переговорах и зарабатывать с масштабных B2B-оборотов — ждем ваше резюме.