Научно-Производственное Объединение Поиск Имени В.И. Рдултовского

Заведующий научно-исследовательской лаборатории патентно-информационного обеспечения НИОКР

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Более 6 лет
Обязанности:
  • Организация работ и проведение патентно-информационных исследований при выполнении опытно-конструкторских и технологических работ, составление отчетов о поиске информации.

  • Систематизация (группировка) охранных документов по различным основаниям, оформление отчетов о патентных исследованиях, выявление ведущих стран, фирм, подготовка материалов при проведении НИОКР.

  • Анализ патентных документов, отбор данных, с помощью патентных исследований, подготовка рекомендаций по использованию РИД, выявление охраноспособных объектов

  • Определение соответствия выявленных РИД условиям патентоспособности, подготовка документов по защите государственного приоритета охраноспособных технических решений

  • Проведение анализа тенденций развития исследуемого технического направления (области техники), направления развития науки, развития потребительского спроса, развития технологий удовлетворений потребительского спроса.

  • Определять формы правовой охраны РИД, разработка организационных документов (СТО) в данной области

Требования:
  • Высшее образование.
  • Опыт работы по направлению РИД от 5 лет.
Условия:
  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам собеседования.
  • Работа на крупном предприятии в составе государственной корпорации "РОСТЕХ".
  • Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству.
  • Пятидневная рабочая неделя (Полный рабочий день с 08:35 до 17:05).
  • Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц).
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия.
  • Развозка от ст. метро "Девяткино".
  • Столовая и здравпункт на территории Предприятия.
  • Частичная компенсация питания в столовой.
  • Социальный пакет: ДМС после испытательного срока, надбавки к заработной плате за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску).
  • Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей.
  • Программы обучения для специалистов за счет Предприятия.
  • Подарки детям к Новому Году.