Курманова Б.А.
Стоматолог детский
Не указана
- Умение работать в коллективе
- Медицинская документация
- Стоматология
- Медицинское оборудование
- Документальное сопровождение
- Контроль качества
Обязанности:
- Проведение первичного и повторного стоматологического приёма детей.
- Сбор анамнеза, осмотр, диагностика и постановка диагноза.
- Составление комплексных планов лечения.
- Лечение кариеса молочных и постоянных зубов.
- Проведение эндодонтического лечения по показаниям с учётом возраста ребёнка и состояния зуба.
- Проведение профессиональной гигиены и профилактических мероприятий.
- Обучение детей и родителей правилам индивидуальной гигиены полости рта.
- Ведение фотопротокола и медицинской документации.
- Соблюдение правил асептики, антисептики, инфекционного контроля и клинических протоколов.
- Соблюдение стандартов обслуживания и внутренних регламентов клиники.
- Формирование доверительных отношений с маленькими пациентами и их родителями.
- Взаимодействие с коллегами для обеспечения комплексного подхода к лечению.
- Высшее медицинское образование по специальности «Стоматология».
- Действующий сертификат специалиста / допуск к клинической практике согласно законодательству РК.
- Опыт работы детским стоматологом — от 1–2 лет.
- Владение современными методами лечения кариеса у детей.
- Навыки эндодонтического лечения молочных и постоянных зубов по показаниям.
- Умение работать с детьми разного возраста, в том числе с тревожными пациентами.
- Владение навыками фотопротокола до, во время и после лечения.
- Знание современных протоколов диагностики, профилактики и лечения стоматологических заболеваний у детей.
- Умение грамотно вести медицинскую документацию и составлять планы лечения.
- Ответственность, внимательность, аккуратность и доброжелательность.
- Навыки общения с родителями, умение понятно объяснять диагноз, план лечения и рекомендации.
- Работа в современной стоматологической клинике.
- Комфортное оборудованное рабочее место.
- Стабильный поток пациентов.
- График работы: обсуждается на собеседовании.
- Оплата труда: фиксированный оклад и/или процент от выручки — по договорённости.
- Своевременная выплата заработной платы.
- Поддержка команды и комфортная рабочая атмосфера.
- Возможность профессионального развития и повышения квалификации.
- Оформление и условия сотрудничества согласно договорённости и законодательству РК.